NICHT empfehlenswert!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute gedankliche Ansätze der Geschäftsführung (jedoch derzeit leider noch mangelnde Umsetzung)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Inkompetente und verlogene HR-Führungskraft
Verbesserungsvorschläge
Authentizität (Das Versprochene auch wirklich umsetzen und leben statt nur zu labern)
Arbeitsatmosphäre
Der Kollegenzusammenhalt in Deutschland ist perfekt, jedoch katastrophales Europa-Headquarter! Die eigentlich sehr gute Arbeitsatmosphäre wird durch das EU-Headquarter extremst verringert!
Work-Life-Balance
Sehr stark abhängig von der Abteilung!
Karriere/Weiterbildung
Sogenannte High Potentials werden gepudert, protegiert und gefördert (auch wenn sie den halben Tag faulenzen und meist nur heiße Luft labern).
Fleiß und Engagement werden nicht/kaum wertgeschätzt.
Wer sich bei Otsuka "gut selbst darstellt und verkauft" kommt weiter. Jene, die sehr gute Arbeit leisten (ohne sich selbst darzustellen) bleiben auf der Strecke!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
CSR-Projekte dienen eher die Image-Pflege und kommen nur bei einigen Führungskräften "von Herzen".
Vorgesetztenverhalten
Extrem unterschiedlich, je nach Abteilung: von perfekter Führung bis extrem schlecht (HR: lügt wie gedruckt ohne dabei rot zu werden) ist die gesamte Bandbreite vertreten!
Kommunikation
Äußerst unstrukturiert! Zu banalen Themen findet vermeidbarer Email-Ping-Pong statt (unzählige, nicht zielführende, zudem verwirrende Emails)