2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mann verlässt nicht die Firma, man verlässt seinen Che
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung in Ottobeuren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die interessanten Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensvision würde helfen.
Arbeitsatmosphäre
War schon Mal besser
Image
Gut
Work-Life-Balance
Ist zum Teil gegeben
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, Karriere bedingt
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Notgedrungen gedultet
Vorgesetztenverhalten
Die werden zum Glück regelmäßig ausgetauscht
Arbeitsbedingungen
Ok
Kommunikation
Kann deutlich verbessert werden
Gleichberechtigung
Auf dem Papier ja
Interessante Aufgaben
Super Produkte und Aufgaben
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Eine sehr gute Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ottobeuren gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Otto Martin durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Otto Martin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Otto Martin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.