2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr gute Arbeit und Höflichkeit
Ex-Praktikant/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Elmshorn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Ist alles gut
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Sehr gut
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kompetent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Elmshorn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man mit all seinen Problemen kommen kann und einem geholfen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber ist nichts. Es gibt immer irgendwas was einen stört aber das ist nicht schlecht sondern man sollte mit seinem Arbeitgeber darüber reden und Lösungsvorschläge machen.
Verbesserungsvorschläge
Stundenzettel Digital machen.
Firmenausflüge
Urlaub und Weihnachtsgeld.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schönes Arbeitsklima. Familiär.
Image
Die Firma hat viele Stammkunden und auch große Kunden.
Work-Life-Balance
Kaum Überstunden oder Wochenendarbeiten. Sollte es doch mal Arbeit am Wochenende geben wird gefragt ob man Zeit hat, wenn nicht dann nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es werden bei Bedarf Weiterbildungen ermöglicht
Gehalt/Benefits
Gutes Geld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man könnte den Papierverbrauch minimieren wenn es Digitaler gestaltet wird
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut, es wird keiner in die Pfanne gehauen. Es wird sich geholfen. Man kann wenn man fragen hat zu jedem gehen und es gibt immer eine Lösung.
Umgang mit älteren Kollegen
„Ältere“ oder langfristige Mitarbeiter werden öfter weiter Mitarbeiter zugeordnet wenn sie welche brauchen bei den jüngeren ist es teilweise nicht so.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung kümmert sich so gut es geht um seine Angestellten. Wenn Fehler passieren wird man darauf hingewiesen und nach einer Lösung gesucht.
Arbeitsbedingungen
Gutes Werkzeug, gute Autos
Kommunikation
Es wird oft mit einander gesprochen . Auch die Geschäftsführung geht auf Wünsche und Verbesserungen ein so weit es möglich ist.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Aufgaben Bereiche, es werden oft neue Dinge ausprobiert.
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Otto Weich Elektrotechnik durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Otto Weich Elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Otto Weich Elektrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.