OXYGEN 

TECHNOLOGIES

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Parkplätze.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Selbst Leiharbeiter Firmen kündigen die Zusammenarbeit mit Oxygen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Ein launisch Vorarbeiter.

Work-Life-Balance

Hilfsmittel zum heben von Lasten sollen nicht benutzt werden. Dauert zu lange.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kohlenwasserstoffe werden im Waschbecken entsorgt.

Kollegenzusammenhalt

Ganz wenige Kollegen sind Hilfsbereit der Rest guckt YouTube Videos.

Umgang mit älteren Kollegen

Benutzt bloß nicht die Hebebühne. Dauert ja zu lange.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe.

Arbeitsbedingungen

Katastrophe ist die Absaugung.

Kommunikation

Gibt es nicht.

Gleichberechtigung

Da wird eindeutig mit zweierlei Maß gemessen.

Interessante Aufgaben

Es ist ein einfacher Job.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Es war sehr viel Verständnis da, z.B. für Kollegen mit Kindern.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Arbeitsatmosphäre

Gut und produktiv, wegen Wachstum wird der Büroraum aber langsam knapp.

Work-Life-Balance

Es wird sehr darauf geachtet, dass kein Mitarbeiter mit seiner Arbeit überlastet ist. Ansonsten wird nach Lösungen gesucht. Arbeitszeiten und Arbeitsumfang sind sehr individuell.

Karriere/Weiterbildung

Wird ermöglicht, wenn von Mitarbeiter gewünscht. Es gibt ausreichend Freiräume während der Arbeitszeit, um sich zu neuen Themen zu informieren.

Gehalt/Benefits

Praktikum wird vergütet, sodass Miete bezahlt werden kann, jedoch nur wenig Geld für Lebensunterhalt übrig bleibt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema ist definitiv wichtig im Unternehmen. Konkretes Engagement gibt es aktuell noch nicht.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang miteinander ist sehr kollegial. Das Voranbringen der Energiewende schweißt zusammen. Es gibt häufig Kuchen :)

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist sehr gut, es gibt allerdings fast nur junge Kollegen und Kolleginnen.

Vorgesetztenverhalten

Kritikfähig und offen, sowie nah dran an den Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist gut und bei Bedarf kann spezielle Ausstattung bestellt werden.

Kommunikation

Die Hierarchien sind sehr flach. Jeder Mitarbeiter hat auch Mitspracherecht und eigene Ideen werden aufgenommen und wertgeschätzt.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen kann ich schwer bewerten, aber Gleichberechtigung war z.B. auch Thema in der Mittagspause.

Interessante Aufgaben

Als Praktikant wurde mir viel zugetraut und ich konnte mehr oder weniger als normaler Entwickler mitarbeiten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles bis auf die wenigen Kritikpunkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Schlechte Atmosphäre in ein bis zwei Teams
- Offene/Laute Büros

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Überwiegend extrem gut. In vereinzelten Teams das krasse Gegenteil mit angsterfüllter Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Teilzeit möglich. Keine Crunch Time Kultur.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr hoch. Auch bei den meisten KollegInnen

Karriere/Weiterbildung

Fortbildung auf Anfrage möglich. Es gibt aber noch keine klare Regelung dazu. In der Softwareentwicklung ungewöhnlich wenig Antrieb zu Weiterbildung.

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend sehr gut und freundschaftlich. Sehr vereinzelt leider das glatte Gegenteil.

Vorgesetztenverhalten

Top Geschäftsführer.

Arbeitsbedingungen

Räume größtenteils offen und dadurch recht laut. Es wird versucht Abhilfe zu schaffen. In der Softwareentwicklung oft kein zeitgemäßes Arbeiten durch unnötige Restriktionen möglich.

Kommunikation

Es wird sehr transparent gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Für ein Startup top Gehälter. Besser als manch altgedientes Unternehmen in Freiburg.

Interessante Aufgaben

Wer die Energiewende mitgestalten möchte ist hier genau richtig. Es gibt viele spannende Aufgaben in dem Feld zu lösen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Ziel ist es gemeinsam möglichst viel voranzubringen und deshalb wird versucht alle Prozesse so zu gestalten, dass sie möglichst für alle zufriedenstellend sind.
- es wird stark auf menschlichen und offenen Umgang geachtet

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

- generell wird eine sehr positive Herangehensweise gepflegt

Kollegenzusammenhalt

- es wird klar kommuniziert und falls mal etwas nicht so gut lief, kann man es immer wieder gut klären
- es gibt einen starken Zusammenhalt bei der Bearbeitung der aktuellen Aufgaben

Kommunikation

- es gibt regelmäßige Updates über die Lage in der Geschäftsführung
- generell ist die Kommunikationsstruktur sehr durchlässig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird viel Wert auf ein gutes Miteinander und eine gute Arbeitsatmosphäre gelegt. Das motiviert.

Verbesserungsvorschläge