Gefangen in der Vergangenheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Potential ist da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch der letzte Verweigerer, der alles und jeden bremst, wird aufgrund der Verdienste der letzten 258 Jahre mit Samthandschuhen angefasst und kann sich trotz Kritik oder Fehlverhalten sicher sein: mir passiert nichts. Das reitet die Firma runter und demotiviert alle anderen, die im Jahr 2017 auch wie im Jahr 2017 arbeiten wollen - und nicht wie in Strukturen aus dem Jahr 1997.
Verbesserungsvorschläge
Loyalität ist die Tür, die nach beiden Seiten schwingt.
Arbeitsatmosphäre
Schwankt zwischen den Abteilungen. In vielen Bereichen wird gerne von früher erzählt.
Image
Hohe Fluktuation.
Work-Life-Balance
Mangels Organisation und klaren Abgrenzungen 24/7. Quittung für Strukturen von vor 20 Jahren.
Karriere/Weiterbildung
Dazu war schlichtweg keine Zeit vom Tag über.
Gehalt/Benefits
Ein stetiges Thema.
Kollegenzusammenhalt
Schwankt zwischen den Abteilungen. Von hochgradig Intrigant bis uneingeschränkt loyal war alles dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Davon waren reichlich da.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros.
Kommunikation
Man ging zuletzt vermehrt zu "top down" Entscheidungen über. Auch gerne an der Realität vorbei.
Interessante Aufgaben
Wer auf Improvisation und Rettung an allen Fronten steht wird es lieben.