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PAARI 
GmbH
Vorstellungsgespräche

4 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,8
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Antwort auf eine Bewerbung - Feedback

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei PAARI GmbH in Erfurt als Key Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Feedback ist das Mindestmaß an Höflichkeit!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PAARI GmbH

Wir können aufgrund der Anonymität der Bewertung leider nicht nachvollziehen, ob Sie keine Antwort auf die Stelle erhalten haben, für die Sie sich beworben haben. Sollte dies tatsächlich der Fall sein, möchten wir uns für die Unannehmlichkeiten entschuldigen. Wir sind immer bemüht Bewerberanfragen so schnell wie möglich zu bearbeiten und allen Bewerbern eine schnelle Rückmeldung zu geben. Gern können Bewerber auch Ihren Status selbstständig bei uns erfragen, sollten wir nicht rechtzeitig genug reagieren.

Unprofessionell: Antwort auf andere Stelle bekommen als beworben

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PAARI GmbH in Erfurt als Praktikant Fachoberschule beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Scheinbar geraten hier die Bewerbungen durcheinander. Man bekommt eine Antwort für eine Stelle, auf die man sich gar nicht beworben hat. Nachdem man das Unternehmen auf den Fehler hinweist, bekommt man gar keine Antwort mehr.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PAARI GmbH

Hallo,
Vielen Dank für Ihre Bewerbung. Es tut uns leid, dass wir Ihnen keine positive Rückmeldung auf Ihre Bewerbung geben konnten. Wir können aufgrund der Anonymität der Bewertung leider nicht zuordnen, um welche Stelle es sich handelt und können natürlich auch nicht nachvollziehen, ob Sie eine Antwort auf eine Stelle erhalten haben, für die Sie sich nicht beworben haben. Sollte dies tatsächlich der Fall sein, möchten wir uns für die Unannehmlichkeiten entschuldigen. Gern können Sie Ihr Anliegen nochmals per Mail an unsere Personalreferentin Frau Wunderlich kathrin.wunderlich@paari.de senden, um Ihr persönliches Anliegen zu klären.

Generell ist es so, dass uns zurzeit sehr viele Bewerbungen erreichen und wir stets bemüht sind diese schnellst möglich zu sichten und zu bearbeiten, um den Bewerbern eine schnelle Rückmeldung zu geben.

Kommunikation wird hier klein geschrieben

2,7
Bewerber/inHat sich 2021 bei PAARI GmbH in Erfurt als Mitarbeiter QM beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Art und Weise des Bewerbungsprozesses überdenken

Kommunikation ist wichtig, sollte auch bei der Paari GmbH ankommen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

PAARI GmbH

Hallo,

Vielen Dank für Ihre Bewerbung. Wir sind kontinuierlich dabei unsere Prozesse, auch im Bezug zum Bewerbermanagement, zu verbessern. Aus diesem Grund haben wir auch diese Stelle ausgeschrieben. Erste Schritte zur Verbesserung des Prozesses und zur besseren Übersichtlichkeit hinsichtlich des Bewerbermanagements haben wir mit unserer neuen Karriereseite www.paari.de/karriere umgesetzt. Es folgen weitere Schritte, um diese internen Prozesse zu verbessern.

Es tut uns leid, dass Sie keine schnelle Rückmeldung auf Ihre Bewerbung erhalten haben. Wir sind immer bemüht Bewerberanfragen so schnell wie möglich zu bearbeiten und allen Bewerbern eine schnelle Rückmeldung zu geben. Gern können Bewerber auch Ihren Status selbstständig bei uns erfragen, sollten wir nicht rechtzeitig genug reagieren.

Leider kommt keine Reaktion auf die Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei PAARI GmbH in Erfurt als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zumindest absagen, alles andere ist unprofessionell


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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