6 von 31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Möglichkeit zur Remote-Arbeit (bis zu 100%)
- Zusammenarbeit in einem äußerst positiven und dynamischen Team
- Förderung von Eigenverantwortung bei den Mitarbeitern
- Ausgeprägtes Vertrauen in die Mitarbeiter
- Transparente und offene Kommunikation
- Anerkennung und Wertschätzung für Leistungen
- Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen
Mir fällt nichts ein!
Es herrscht ein positives und motivierendes Umfeld, das von Offenheit, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Man fühlt sich hier wirklich wohl und gut aufgehoben.
Es gibt flexible Arbeitszeiten und (bis zu 100%) Homeoffice-Möglichkeiten, was es erleichtert, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden individuell auf die Bedürfnisse jedes Mitarbeiters angepasst. Es gibt kein festes Budget oder vorgefertigten Plan, sondern Mitarbeiter können ihre Weiterbildungsinteressen selbst ansprechen.
Das Team ist äußerst kooperativ und unterstützend! Durch regelmäßige Meetings und Events halten wir gut zusammen
So sympathische Geschäftsführer habe ich bisher noch nicht kennengelernt. Jeder darf seine Ideen und Vorschläge einbringen, und sie werden auch wirklich gehört
Die offene Kommunikation wird hier wirklich großgeschrieben und kurze Kommunikationswege fördern eine effektive Zusammenarbeit.
Es herrscht eine inklusive Arbeitsumgebung. Alle Mitarbeiter werden respektiert, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen individuellen Merkmalen.
- Super ausgestattete Arbeitsplätze mit neuster Hardware die man easy über ein Buchungssystem buchen kann.
- Tolle Arbeitsatmosphäre mit absolut top Kollegen.
- Bietet super Work-Life-Balance durch Remote Möglichkeit.
- Tolle regelmäßige Events wie Sommerfest, Frühstück und Weihnachtsfeiern.
Ich habe nichts auszusetzen :-)
-
Sehr angenehme und entspannte Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich super wohl!
Da bei PACE die Remote-First-Kultur gelebt wird, ist man super flexibel und kann selbst entscheiden ob man von daheim oder aus dem Office arbeiten möchte, was eine super Work-Life-Balance bietet.
Der Wunsch auf Weiterbildung wird sehr zu Herzen genommen und auf verschiedene interne/externe Wege umgesetzt.
Pünktliche Auszahlung des Wunschgehalts und 30 Urlaubstage.
Der Kollegenzusammenhalt ist klasse. Man steht zusammen, hilft sich gegenseitig und ist sehr aufmerksam.
- Es werden Freiräume für eigene Entscheidungen und Meinungen gegeben. Außerdem wird Wertschätzung entgegengebracht was einem ein super Gefühl und Motivation für Neues gibt :-)
- Super bodenständige, sympathische und humorvolle GF's :-)
- Neben dem hellen und grünen Open Space, bietet das Office jede Menge Möglichkeiten Meetings ganz in Ruhe in Meeting-Pods abzuhalten.
- Außerdem ist die Küche ein sehr schöner Ort zum Zusammenkommen. (Egal ob Mittagessen oder kurze Kaffeepause)
- Es gibt einen Chillout Room der zu einem Tischkicker- oder Nintendo Switch Match einlädt, mega! :-)
Offene und klare Kommunikation, schnelle Entscheidungsfindungen.
Die Aufgaben sind sehr vielseitig und es kommt ständig etwas neues, was sehr abwechslungsreich ist.
Die eigenständige Bearbeitung der Themenkomplexe.
Nichts
keine
eine bessere Arbeitsatmosphäre ist kaum vorstellbar
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 100% remote zu arbeiten gestalten damit die perfekte Work-Life-Balance
Wir halten als Team zusammen. Solch ein Zusammenhalt kenne ich von anderen Firmen nicht.
sehr moderne Ausstattung
kurze Kommunikationswege und immer offene Türen der Geschäftsführung.
Ein unglaublich perfektes Team
Welches Unternehmen ist in allem perfekt, gibt es nicht :)
Wird intern geregelt!
Immer genügend kostenlose Getränke und Obst vorrätig (große Auswahl)
Nach Unstimmigkeiten wurde keine Zeit zur Reaktion gegeben
Produkt ist nicht überzeugend
Es fehlen Pflanzen im Büro
+ Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
+ Nette Mitarbeiter
+ Schnelle Integration in die Gemeinschaft
+ Lob von Vorgesetzten
+- Gemischtes Image der Firma
+ Es wird sehr auf die Work-Life-Balance geachtet
+ Vertrauensarbeitzeit
+ Kernarbeitszeiten zwischen 9:30 und 15:30
+ Sehr Familienfreundliche Einstellung
+ Im Notfall bekommt man immer frei
+ Urlaub kann nach Absprache mit dem Team kurzfristig genommen werden
+ Regelmäßige, tolle Events
- Nur 25 Urlaubstage, 30 sind Branchentypisch
+ Zufriedenstellendes Gehalt
+ Pünktliche Auszahlungen
- Kein Bonusplan / Urlaubs- & Weihnachtsgeld
+ Es wird auf die Umwelt geachtet
+ Gutes Bild des Zusammenhalts, auch mit den Chefs
+ Auch Mitarbeiter 40 Jahren sind vertreten
+ Direkte und Zielgerichtete Diskussionen
+ Sehr empathische und bodenständige Chefs
+ Entscheidungen werden mit den Mitarbeitern getroffen
+ Realistische Laufzeiten der Projekte
- Bei Unstimmigkeiten wird keine Zeit zur Reaktion gewährt
+ Neueste Technik
+ Tolle Location
+ Helles Großraumbüro
+ Klimaanlage
+/- Apple-Produkte als Arbeitsmittel
- Parkplatzsituation ist schwierig, besser ÖPNV verwenden (Straßenbahnhaltestelle ist fast vor der Tür)
+ Kurze Kommunikationswege
+ Schnelle Verfügbarkeit der entsprechenden Ansprechpartner
+ Regelmäßige Meetings
+ Guter Mix aus Frauen und Männern - auch in der Entwicklung (!)
+ Viele Projekte
+ Man hat freie Hand soweit es voran geht
Die Kollegen und Vorgesetzten geben sich wirklich viel Mühe die neuen Kollegen zu integrieren. Sowohl auf fachlicher, als auch auf menschlicher Ebene. Die gemeinsamen Unternehmungen wie Frühstücken, Badminton oder Essen gehen wirken nie erzwungen und machen wirklich viel Spaß.
Großraumbüros sind akustisch nicht jedermanns Sache. Mit Kopfhörern ausgestattet lässt es sich aber auch in etwas lauteren Phasen wunderbar arbeiten. Zur Not gibt es Rückzugsräume für konzentriertes Arbeiten.
Für ein Startup stimmt schon verdammt viel. Klar, noch nicht jeder Ablauf ist optimal. Es steht aber auch keiner im Weg wenn man diese Abläufe optimieren will. Vorschläge werden gehört, gemeinsam diskutiert und gemeinsam geändert.