Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

PACKNERS 
GmbH
Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,3
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erst Zusage, dann Absage. Unprofessionell.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach mündlicher Zusage erfolgte schriftliche Absage. Sowas habe ich noch nie erlebt. Hinhaltetaktik vom feinsten. Das dreisteste daran: in der Absage wurde gefragt, ob man die Unterlagen behalten dürfe und sich gegebenenfalls zum späteren Zeitpunkt noch einmal melden dürfe. Wie soll man sowas finden? Nein, danke, sage ich nur...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marie Cordes, Head of HR
Marie CordesHead of HR

Liebe/r Bewerber/in,

es tut uns leid, dass der Prozess aus deiner Sicht nicht optimal verlaufen ist.

An einen solchen Fall können wir uns allerdings nicht erinnern - wenn du magst, kontaktiere uns daher gerne noch einmal, um den Sachverhalt zu besprechen.

Ansonsten wünschen wir dir weiterhin alles Gute für deinen Berufsweg.

Vorstellungsgespräch und Probeabeiten waren sehr gut verlaufen. Trotzdem eine Absage. Ohne Begründung.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Maschinenführer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mann könnte es zumindest Begründen, warum nicht.
Und nicht so tut ,als alles super verlaufen ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marie Cordes, Head of HR
Marie CordesHead of HR

Liebe/r Bewerber/in,

es tut uns leid, dass der Prozess aus deiner Sicht nicht optimal verlaufen ist.
Bezüglich eines individuellen Feedbacks zu dem Grund der Absage kannst du dich allerdings jederzeit und sehr gerne mit uns in Verbindung setzen.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute für deinen Berufsweg.

Gute Gespräche und schnelle Rückinformationen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Vertriebsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marie Cordes, Head of HR
Marie CordesHead of HR

Danke für diese tolle Bewertung - wir freuen uns, dass du zufrieden bist.
Viele Grüße aus der Personalabteilung

Anmelden