Alternativer Arbeitgeber
What I like about the employer
Umweltbewusstsein, Haltung zum Kind, Familie, Miteinander
What I dislike about the employer
Zu wenig Kontinuität.
Suggestions for improvement
Imagepflege, herausfinden warum Mitarbeitende Pädiko verlassen. Statistik erstellen, um noch besser zu werden.
Working atmosphere
Selbstständig denken ist gefragt und wer es kann, hat viele Entwicklungsmöglicgkeiten
Communication
Ist ein Kunst für sich und muss stetig geübt werden. Angebote zum Austausch, Teamsitzung, Teamtage und frei wählbare Fortbildung unterstützen den Prozess.
Collegiality
Regelmäßige Teamsitzungen, kurzfristige Sprechtage bei Problemen und offene Kommunikation. Störungen haben Vorrang und werden zeitnah bearbeitet.
Work-Life Balance
Hier liegt die Verantwortung bei jedem selbst. Pädiko bietet in Kompaktseminaren und einem großzügigen Fortbildungsbudget, sowie in Tagesseminaren die Möglichkeit sich zu schulen. Unser Dienstplan steht ca. vier Wochen im voraus und ist für jeden einsehbar über unsere Kitapp. Der Dienstplan bietet Planungssicherheit und Erholungszeit.
Leadership behavior
Vertrauensvoller Umgang, Aufgabenteilung durch genaue Absprachen, Wertschätzung durch Tariflich angelehnt Bezahlung und Urlaub. Pünktlich bezahlter Lohn.
Tarifliche Änderungen im TVÖD dauern bis zur Umsetzung-aber man ist bemüht.
Interesting tasks
Absolut, da Kreativität, Bewegung und die Kinder im Mittelpunkt stehen ist immer was los.
Equality
Kann dazu kein Beispiel nennen
Interaction with older colleagues
Hab nichts negatives gehört
Working conditions
Komfortabel
Environmental and social responsibility
Spiegelt sich im Alltag bei der Ernährung, den verwendeten Materialien, den Gebäuden und Reinigungsmitteln wieder. Runde Sache, die weiter wächst.
Salary/Benefits
Alles was man sich wünscht
Image
Sehr individuelle Sache
Career/Professional development
Schauen immer was möglich ist