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Germany 
GmbH
Bewertungen

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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Stay away

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ability to do home office or work from anywhere in the world, as long as you have internet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Managers and above do not have backbones to stand up against wrong decisions from the executives.

Verbesserungsvorschläge

Don't treat people outside the US as if they were all uneducated. Stop making decisions based on emotions, make them based on logic and stick to them for a change

Work-Life-Balance

they do not care about time zones and expect you to be available whenever it pleases them, even if that means middle of the night for you

Gehalt/Sozialleistungen

Salary is on the lowest levels and you have to fight for minimal increases, unless you work in the US and earn the big bucks.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

no benefits

Vorgesetztenverhalten

Complete disaster. Feedback is not given constructively and collected over several months to throw it in your face all at once with some imaginary additions that have never taken place, just to show the american way of "we are the best, we rule the world"

Kommunikation

Communication only exists amongst the team. Executive Management only communicates when things are damaged already to try and find people to blame for their bad business decisions.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessantes Unternehmen, spannende Arbeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

es hat sich sehr viel zum positiven veraendert in Berlin, seit man da jemanden nun vor Ort als AP hat

Verbesserungsvorschläge

Die Urlaubstage sollten an den Markt angepasst werden, genauso wie andere Perks

Gehalt/Sozialleistungen

Benefits sind leider nicht mehr zeitgemäß, hier muss was nachgebessert werden

Kommunikation

Kommunikation durch Vorgesetzte braucht Verbesserung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Great company to work in.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PartnerHero Germany durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PartnerHero Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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