2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
PassportCard Europe GmbH Vorstellungsgespräche
PassportCard
Europe
GmbH
Hamburg
TopCompany6 Jahre
2 Bewertungen von Bewerbern
Schneller geht nicht - Vertragsangebot innerhalb von 4 Tagen!
Bewerber/inHat sich 2023 in Hamburg als PA to the CEO/Office Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Am Anfang gab es eine Vorstellungsrunde - im Laufe des Gesprächs, beim Führen durch den Lebenslauf, sind beide Parteien auf die persönliche Motivation eingegangen.
- Es wurde ausführlich der Lebenslauf mit allen Positionen besprochen um einen bestmöglichen Eindruck zu erhalten.
- Das erste Gespräch fand via MS Teams statt - die Gesprächsperson war super vorbereitet und hat eine sehr angenehme Gesprächsatmosphäre geschaffen.
- Die zweite Hälfte des Gesprächs, fand der Rolle entsprechend, auf englisch statt - was auf Grund der Atmosphäre sehr leicht zu meistern war.
- Zum Ende des Gespräches gab es ein sehr wertschätzendes Feedback und der weitere Prozess wurde ausführlich erklärt.
- Keine 3 Stunden nach dem Gespräch, war bereits die Einladung zu einem zweiten Gespräch in den Büroräumen für den Folgetag in meinem Postfach.
- Sowohl CEO als auch die Interviewpartnerin aus HR schufen eine sehr angenehme Atmosphäre - was dann die anfängliche Übernervosität senkte.
- Nach ca. 30 Minuten signalisierte der CEO, dass eine Zusammenarbeit gewünscht wird.
- Es folgte ein kurzer Test, der aber einfach zu lösen war.
- Besonders positiv möchte ich erwähnen, dass ich im Anschluss direkt durch das Office geführt und dem Team vorgestellt wurde - einer herzlicher als der andere.
- Am gleichen Abend war dann bereits das zugesagt Vertragsangebot im Postfach.
- Toller Bewerbungsprozess, noch tollere Menschen - ich freue mich auf die Zusammenarbeit.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unorganized and unprofessional
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Hamburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen