Innovatives Start-up
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr aufgeschlossen, vorurteilsfrei und großzügig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trainingsmöglichkeiten sollte man verbessern
Verbesserungsvorschläge
Trainingsmöglichkeiten sollte man verbessern
Arbeitsatmosphäre
Open office, die Chefs haben ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter und helfen auch direkt wenn man eine Aufgabe nicht alleine bewältigen kann.
Image
Gewinner von Innovation Awards
Work-Life-Balance
Überstunden müssen nicht gemacht werden, aber es gibt genug Arbeit und man macht sie um Kunden zufrieden zu stellen und kollegial zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Gute Aufstiegsmöglichkeiten bei guten Leistungen
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sehr gut, es gibt auch großzügige Zuschläge für Sonntags-/Feiertags- und Nachtarbeit sowie Verkaufsprovisionen zusätzlich zu gutem Fixgehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Paperless office und vegane Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, jeder hilft jeden, auch wenn eine Aufgabe nicht zur Position passt hilft man sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Genau wie mit den Jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Punkt 1
Arbeitsbedingungen
Schönes, modernes Bürogebäude sehr zentral mit Balkon.
Für die Zukunft könnte man über höhenverstellbare Schreibtische nachdenken.
Kommunikation
Ist verbesserungswürdig, aber durch viele Meetings und Absprachen schon besser geworden.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen. Gute Leistungen und Arbeitseinstellung wird belohnt.
Auch Leute die keine relevante Erfahrung haben, kriegen die Chance auf eine Einstellung wenn sie Motivation und can-do-attitude haben. Eigenintiative sollte man auf jeden Fall mitbringen.
Interessante Aufgaben
Im Start-up gibt es viele interessante Aufgaben, sowieso ist das Arbeiten mit einer so internationalen Klientel sehr abwechsungsreich .