Auf dem besten Weg zum Burnout
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man erhält immer mehr Aufgaben und Verantwortung, obwohl man bereits mit den bestehenden nicht mehr klar kommt. Um das alles nur annähernd zu schaffen, sind 10 Stunden Arbeitstage das mindeste.
Einstellung von neuem Personal wird möglichst hinausgeschoben, denn "Es funktioniert doch auch so!".
Trotz der erwarteten hohen Leistung, gibt es keine Prämien, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld oder andere Motivationssteigende initiativen.
Sprüche wie:
"Sei doch froh, dass wir dich hier überhaupt arbeiten lassen."
hört man leider viel zu oft.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Rücksicht auf das Personal nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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