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Paul Peschke GmbHals Arbeitgeber

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Paul Peschke GmbHPaul Peschke GmbHPaul Peschke GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    11.764705882353%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (7)
    41.176470588235%
    Genügend (8)
    47.058823529412%
    2,07
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Paul Peschke GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,07 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 27.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Der hohe Druck wirkte sich auf die Leistung aus.

Vorgesetztenverhalten

Verbesserte sich sehr durch den notwendigen Führungswechsel in meiner Abteilung.

Kollegenzusammenhalt

Wuchs mit der Zeit und mit entsprechendem Personalwechsel.

Interessante Aufgaben

Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben gab es in der Tat, doch es wurde viel zu viel auf uns abgewälzt, sodass es an der Sorgfältigkeit mangelte.

Kommunikation

Ich fühlte mich anfangs völlig missverstanden.

Gleichberechtigung

Manche vorgesetzten Personen entschieden unmittelbar nach Nasenfaktor.

Umgang mit älteren Kollegen

Wurden genauso mit zu viel Arbeit überhäuft.

Karriere / Weiterbildung

Ich musste für meine Weiterbildung, die ich aus eigenem Interesse angegangen bin, kündigen. Damals waren die Krokodilstränen groß. Danach als ich wieder im Unternehmen einsteigen wollte hieß es: Tut uns leid, Einstellungsstop!

Gehalt / Sozialleistungen

Für diese anspruchsvollen Aufgaben und die hohe Verantwortung die man zu tragen hatte, wäre ein höheres Lohnniveau schon abgebracht.

Arbeitsbedingungen

Die Produktion war auf einem sehr neuen Stand, es wurden neue Maschinen angeschafft, aber was nützt das wenn zu wenig Personal vorhanden ist um diese voll auslasten zu können.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wertstoffe wurden sorgfältig getrennt. Umweltfreundliche Kühlstoffe wurden eingesetzten. Doch das Unternehmen verkaufte sich meist sozialer als es in der Tat der Fall war.

Work-Life-Balance

Mit zeitnaher Absprache wurde auch flexibel gehandelt.

Image

Es hat sich ja wie es scheint vieles gewendet, und nicht gerade zu Guten.

Verbesserungsvorschläge

  • Aufstocken des Personals Weiterbildende ernst nehmen Verständnis für Einsteiger, diese können nicht die selbe Leistung erbringen, wie ein MA der schon mehr als fünf Jahre im Unternehmen ist.

Pro

Dass ein Personal-und Führungswechsel statt fand während meiner Zeit. Dies steigerte die Eigenmotivation und senkte den Druck.
Die Arbeitsatmosphäre verbesserte sich dadurch

Contra

Geringes Personal
Man ist ziemlich schnell bei der Führungsebene unten durch, man muss viel leisten um wieder ins Reine zu kommen
Überstunden und Wochenendarbeit verringern das Privatleben

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Paul Peschke GmbH
  • Stadt
    Leibertingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Verbesserungsvorschläge

  • Anderer Umgang mit Miatrbeitern, Förderung der Mitarbeitern und Schaffung der Hirarchien die Stück für Stück abgeschafft wurden. Den einzelnen Stabsstellen die Verantwortung übertragen.

Pro

Saubere Arbeitsumgebung. Sehr gute Ausstattung.

Contra

Fehlende Führungskompetenz und Führungskultur in der Geschäftsführung. Der Glaube man sei unnahrbar und erhaben über alles und hat grenzenloses Wissen hilft nicht über die in der Realtität weitreichende Plaungslosigkeit bestimmter Funktionen in der GL. Eine Hirarchie als solches wurde Stück für Stück abgeschafft, Meinungen von Fachleuten und Facharbeiter oder Führungskräften schlicht ignoriert. Fachkräfte sind kaum mehr interessiert an einem Job, Fluktration in den Führungspositionen der letzten 3-4 Jahre sehr hoch. Fast keiner der AL der nicht gehen musste oder dessen Stelle nicht mehr gibt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten
  • Firma
    Paul Peschke GmbH
  • Stadt
    Leibertingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 06.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

GL(Männlich) nicht in der Lage mit Mitarbeitern bei Problemen ein klärendes Gespräch zu führen. Es folgt dann sehr schnell die Entlassung trotz bestätigter sehr guter Leistung und keinen einzigen Tag krank gewesen zu sein.

Verbesserungsvorschläge

  • Besuch von Seminaren im Umgang mit Mitarbeitern für den Kopf der Firma.

Pro

Gehalt, Sozialleistungen, Ausbildungsanteil, Sauberkeit, Ordnung

Contra

Der Kopf der Firma ist grundsätzlich nicht in der Lage mit Mitarbeitern, auch mit Führungskräften, klärende Vieraugengespräche zu führen. Ihm fällt es sogar schwer diese zu Grüßen. Die fachliche Kompetenz bei Ihm ist sehr gut aber die persönliche Entwicklung sehr sehr schlecht. Die Entlassung kommt dann sehr schnell und überraschend ohne ein Gespräch.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Paul Peschke GmbH
  • Stadt
    Leibertingen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2012
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

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Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    11.764705882353%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (7)
    41.176470588235%
    Genügend (8)
    47.058823529412%
    2,07
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Paul Peschke GmbH
2,07
17 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,01
92.391 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.663.000 Bewertungen