Mehrfachbewertung
Verkrustete starre Strukturen, Hinterwädlerisch,
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Stadt Schwedt/Oder gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Dringendste Mitarbeitergespräche, Führungspositionen ausschreiben und nicht nach „Nase“ bzw. Protektion vergeben
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, es gibt keine Mitarbeitergespäche, keine Würdigung von Leistung, es geht viel nach „Nase“ bzw. Protektion, Leitende Angestellte fungieren teils wie Gott-gleich
Kollegenzusammenhalt
innerhalb gleicher Abteilungen
Vorgesetztenverhalten
OK, bis auf gewisse Leitende Angestellte, die (wie schon erwähnt) quasi wie ein absolutistischer Herrscher agieren
Kommunikation
Es kommt quasi NICHTS von „Oben“ nach „Unten“
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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