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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interesse an Bewerber = Null
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsunterlagen anschauen und auch mal Kontakt mit Bewerbern (auch wenn es sich um Initiativbewerbungen handelt) suchen, nicht die Unterlagen in irgendwelchen Schubladen schlummern lassen.
Geringschätzige Wertung des Bewerbers.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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