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Peak 
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GmbH
Praktikum Bewertungen

Mannheim

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2 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Praktikant/in
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Peak & Peak ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.

Spannendes Praktikum

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe während meinem Studium ein 8 wöchiges Praktikum im Bereich Online-Marketing bei Peak & Peak absolviert. Sehr innovatives Team, spannende Aufgaben! Ich konnte sehr viel lernen, Danke dafür!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wüsste aktuell nicht, was ich bemängeln könnte, ich war sehr zufrieden.

Interessante Aufgaben

Das war definitiv gegeben! Innovative und spannende Aufgaben, auch als Praktikant!

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

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Business Analyst Junior

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Mannheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Peak & Peak durchschnittlich mit 4.3 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden Peak & Peak als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Peak & Peak als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.