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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolles StartUp - für eine neue Branche.

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmosphäre, Schnelligkeit, Abwechslung, kostenloser Tee, die Führung und Zusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bis jetzt nichts

Verbesserungsvorschläge

Machen wir intern.

Arbeitsatmosphäre

Die Führung tut alles, damit es den Angestellten gut geht. Noch gibt es nicht viele Kollegen, daher sehr familiär.

Image

Leider noch nicht so bekannt. Was aber normal ist.

Work-Life-Balance

Ist ein StartUp, da muss man einfach mal mehr tun. Macht aber spaß.

Karriere/Weiterbildung

Werden viele Dinge bezahlt, die einem weiterbringen. Hatte schon zwei Weiterbildungen in 4 Monaten.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann besser, geht aber.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch nie so gut erlebt. Sie leben, dass, was auf der Website steht. Keine Kompromisse beim Umweltschutz. Finde ich sehr gut.

Kollegenzusammenhalt

Super. Kurze Wege und Augenhöhe ist wichtig

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn ich alt bin, dann ist der Umgang top. Wüsste nicht was es da für Unterschiede gibt.

Vorgesetztenverhalten

Wirklich gut. Auf gleicher Augenhöhe, Gespräche sind Zielführend und Dinge (StarUp halt) werden sehr schnell umgesetzt. Manchmal zu schnell, aber das ist das Abenteuer.

Arbeitsbedingungen

Ausbaufähig. Es wird aber ständig investiert.

Kommunikation

Klare Absprachen und wird täglich verbessert. Vorschläge werden angenommen. Gute Basis

Gleichberechtigung

Es gibt mehr Frauen als Männer, ich kann aber keine Unterschiede feststellen. Super

Interessante Aufgaben

Ja, raus aus der Kompfortzone. Macht Spaß und man kann sich wirklich seine Aufgaben auch suchen, wenn man nicht gerade von Bestellungen aberrant wird. Dann packt sogar die Führung.

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