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pentacor 
GmbH
Bewertungen

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19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

More than technology

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

good balance between rules, rights and freedom

Arbeitsatmosphäre

super office location, focused discussions, have breakfast together

Work-Life-Balance

give and take - you can bring both worlds together. and of cause sometimes it is hard to focus on life when there is so much (interesting) work :-)

Karriere/Weiterbildung

find your way - is it conferencing, courses, learn-it-yourself? You are free to do so.

Kollegenzusammenhalt

feel the "Pentacornesen family"

Umgang mit älteren Kollegen

diverse team - respect is a main value - regardless of age

Vorgesetztenverhalten

you can always reach out to them for any questions / problems / hints


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Der richtige Ort für Entfaltung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für seine offene und regelmäßige Kommunikation und das Angebot, um die Kinderbetreuung gewährleisten zu können, einen Tag Sonderurlaub pro Woche zu erhalten.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Gar nicht. Jeglicher Support, den ich mir vorstellen kann, wird geleistet. Einige Kollegen haben sogar ihre bequemen Bürostühle mit ins Home Office genommen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Job in einem herausragenden, nahezu familiären Umfeld

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Werte, Unternehmenskultur, Atmosphäre, Miteinander und Mitwirkung, Feedback-Kultur

Arbeitsatmosphäre

Miteinander und Gemeinschaft stehen ganz weit vorn, täglich beim gemeinsamen Frühstück oder wöchentlich beim Sport praktiziert. Viele Kollegen kennen sich schon sehr lange und schon allein dadurch entsteht ein vertrauter Umgang auch gegenüber neuen Kollegen.

Image

Auf der einen Seite wird das Unternehmen gut wahrgenommen und geschätzt, "Pentacornesen" stehen zu pentacor.
Auf der anderen Seite hat pentacor als relativ kleines und junges Unternehmen (noch) keinen so großen Bekanntheitsgrad.

Work-Life-Balance

Je nach Projekt stehen ggf. regelmäßige Dienstreisen mit entsprechenden Auswirkungen auf die Work-Life-Balance an und die Anwesenheit beim gemeinsamen Frühstück wird gern gesehen, wenn auch nicht gefordert. Ansonsten kann die Arbeit u.a. durche Homeoffice flexibel gestaltet werden, um eventuellen privaten Erfordernissen Rechnung zu tragen. Urlaub kann in Abstimmung mit dem Team frei geplant werden und wird gewährt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papier wird vermieden, selbst die Gehaltsabrechnung gibt es elektronisch.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist ein wichtiger Aspekt und fest eingeplant, zum Beispiel durch interne oder externe Trainings und Konferenzbesuche.

Kollegenzusammenhalt

"Pentacornesen" sind untereinander wie eine Familie, der Umgang miteinander ist entsprechend herzlich und auch direkt. Bei Schwierigkeiten unterstützt man sich unabhängig von Team- bzw. Projektzuordnung gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sehen sich als Teil des Teams und beziehen es entsprechend ein.

Arbeitsbedingungen

Verteilt auf zwei offenen Etagen in einer alten Mühle arbeiten alle in einem offenen Raum zusammen, dennoch ist Lärm kein Problem. Wo es bedingt durch das Gebäude kaum oder nur wenig Tageslicht gibt, gibt es Tageslichtlampen für indirekte Beleuchtung.
Arbeitsgeräte werden nach persönlichen Vorlieben bzw. Bedarf beschafft. Alle Tische sind höhenverstellbar, so dass auch im Stehen gearbeitet werden kann. Schon allein das ist ein großer Pluspunkt in Sachen Arbeitsbedingungen.

Kommunikation

Austausch zu Neuigkeiten aus Projekten und anderen Themen, die für alle interessant oder relevant sein könnten findet regelmäßig statt. Auch für organisatorische und strategische Informationen wird Wert auf Kommunikation gelegt, das richtige Format, bei dem alle im allgemein passenden Maß einbezogen werden, jedoch noch versucht gemeinsam zu finden.

Gehalt/Benefits

Insbesondere mit Beteiligung, Weihnachtsgeld und Telekommunikationszuschuss ein rundes Paket, das pünktlich gezahlt wird. Nicht zu verachten ist auch die Gesundheitsvorsorge in Form der Möglichkeit am wöchentlichen Team-Sport teilzunehmen.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist definitiv gegeben. Der Frauenanteil ist recht hoch und Kolleginnen und Kollegen werden gleichermaßen geschätzt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben richten sich natürlich nach Erfordernissen in Projekten, daneben gibt es intern die Möglichkeit sich in verschiedenen Bereichen einzubringen.

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Mehrfachbewertung

Hier wird viel richtig gemacht und neu Gedacht.

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Chemnitz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Werkstudent im IT Bereich

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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state of the art Technologien & Methodiken, professionelles Arbeit und Weiterbildungen, Menschlichkeit & Miteinander

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bewertung

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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pentacor GmbH

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Pentacor 2018

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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