3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schöne Zeit... unglückliches Ende
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung wurde nicht aktiv gefördert/betrieben.
Die Mitarbeiter die im Projekt eingesetzt waren, hatten wenig Kontakt zum eigentlichen Arbeitgeber.
Der Ablauf der Kündigung war unprofessionell und es wurde versucht, die Schuld beim Mitarbeiter zu suchen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation mit den Mitarbeitern, die sich bei Kunden im Projekt befinden könnte verbessert werden.
Die Firma sollte (wenn sie es noch nicht macht) aktiv Ihre Mitarbeiter weiterbilden. Denn die Mitarbeiter sind das Kapital der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war top. Allerdings beschränkt sich dies auf die Arbeit im Projekt beim Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen habe ich selten gesehen, da ich die meiste Zeit beim Kunden war. Zum Schluss hat man aber gemerkt, das es leider keinen Zusammenhalt mehr gibt. Stattdessen wurde ich für die Fehler anderer verantwortlich gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Die "Vorgesetzten" waren bis zum Schluss nett und hatten ein offenes Ohr.
Kommunikation
Welche Kommunikation?
Interessante Aufgaben
Projektarbeit bei einem Kunden
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
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Beste Kollegen, die man sich vorstellen kann!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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alles top!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird perform PS durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden perform PS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich perform PS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.