4 von 11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der zusammenhalt in der Firma und das Firmenklima
Entspanntes und angenehmes Arbeiten
Hat alles zu getroffen, was ich vorher von der Firma gehört hatte.
War immer ausgeglichen
Gibt es. Könnte aber was mehr geben
Ist so wie vorher ausgemacht
War top. Jeder hat sich mit jedem verstanden und der zusammenhalt ging auch über die Arbeit hinaus weiter.
Jeder wird gleich behandelt. Es werden keine Unterschiede gemacht
Man weiß wer was zu sagen hat, aber die Vorgesetzt haben ein gutes und entspanntes Verhältnis mit ihren Mitarbeitern.
Könnte ein wenig moderner sein. Aber ansonsten zufrieden und sauber
Ist stets gegeben
Jeder wird gleich behandelt. Es werden keine Unterschiede gemacht
Wie in jedem Job wiederholt sich die Arbeit irgendwann.
Weiter so!
Mitarbeiter entscheiden lassen, wo sie eine Auffrischung // Weiterbildung benötigen.
In der Buchhaltung ist es wohl immer etwas ruhiger, aber ich mag das.
Kein Grund zu schimpfen.
Einfach spitze! Es wird viel Rücksicht auf den Einzelnen genommen.
In meiner Position etwas begrenzt, aber das ist in Ordnung. Ab und an täte mir aber wohl eine Auffrischung auch gut, vor allem mit der ganzen neuen Technik.
Sind klasse!
Ich sollte wohl mehr darauf achten, aber ich habe gerne Stift und Papier vor mir liegen.
Erstaunlich gut.
Tadellos.
Mir gegenüber immer positiv. Manchmal muss ich auf eine Antwort etwas warten, was mich in Verzug bringen kann.
Gut, was man braucht hat man oder bekommt man. Den Straßenverkehr hört man bei offenem Fenster.
Hier bekomme ich nicht so viel mit, ist aber auch nicht immer verkehrt.
Als Frau sehe ich mich in keiner Hinsicht benachteiligt.
Eigentlich immer dieselben. Aber mit wechselnden Aufgaben könnte ich nichts anfangen. Ich brauche die Routine und Gewissheit, jeden Tag zu wissen, was auf mich zukommt.
Es gibt regelmäßige Mindest-Runden, wo eigene Aspekte mit einbezogen werden.
Wenig zugänglich in Stresssituationen.
Mehr Teambuilding Maßnahmen zwischen Außen- und Innendienst.
Da ich eher selten im Büro bin, kann ich das schlecht beurteilen.
Bei vielen Kunden ist noch ein veraltetes Denken, welches es einem manchmal erschwert voranzukommen. Nach einem ersten Gespräch kann dies meistens relativ schnell ausgeräumt werden, dazu muss man allerdings erst die Chance bekommen.
Da ich viel terminorientiert arbeite, bin ich nicht ganz so flexibel wie die Kollegen im Innendienst.
Wer stehenbleibt macht etwas falsch. Weiterbildung und vor allem persönliche Weiterentwicklung wird hier groß geschrieben!
Sehr gut und reizvoll im Außendienst.
Wir sind auf dem richtigen Weg.
Gut, aber auch hier habe ich meine Kollegen selten um mich.
Respekt vor Älteren sollte man immer haben.
Manchmal etwas launenhaft.
Eigener Firmenwagen, Geschäftshandy und weitestgehend freie Tagesgestaltung. Was will man mehr?
Gut, meistens per E-Mail oder Sprachnachricht. Zwischen Außen- und Innendienst verbesserungsfähig im Hinblick auf die Schnelligkeit.
Keine Nachteile erkennbar.
Durchaus. Eigene Ideen dürfen mit eingebracht werden. Die Tagesgestaltung liegt überwiegend bei mir selbst.
Bei Periflex stimmt das Gesamtpaket. Die Arbeitsgebiete sind klar definiert, man kann eigenständig die volle Verantwortung übernehmen und geeignete Maßnahmen und Entscheidungen treffen.
Fehlende Parkplätze
sehr gutes Team, Teamwork wird groß geschrieben
auf soziale und zwischenmenschliche Beziehungen wird geachtet
Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen sind gewährleistet
spielt keine primäre Rolle
fairer und ehrlicher Umgang
Alle Altersgruppen werden gleich behandelt
immer den passenden Ansprechpartner, kurze Hierarchiewege
Büroausstattung ist älterer Standard
Informationsfluss im Aufgabenbereich ist gewährleistet
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt, jeder kann die selben Chancen wahrnehmen
vorgegebener Aufgabenbereich