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Personalhaus 
Gruppe
Bewertung

Top Arbeitgeber mit kurzen Wegen und hoher Dynamik!

4,9
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Personalhaus Gruppe in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durchweg positiv. In der Niederlassung herrscht immer gute Laune. Der Kontakt zu den Kollegen in anderen Niederlassungen ist je nach Entfernung mehr oder weniger intensiv, telefonisch aber immer freundlich und angenehm. Gelegenheiten zu persönlichem Austausch gibt es auf regelmäßigen Firmenfeiern, Seminaren und Schulungen.

Kommunikation

Kurze Wege und schnelle Entscheidungen wenn nötig. Wo in anderen Unternehmen zu Kleinigkeiten 27 Mails mit 42 Beteiligten in CC und 17 Leuten in BCC geschrieben werden, wird beim Personalhaus kurz telefoniert und entschieden bzw. gehandelt.

Kollegenzusammenhalt

In meiner NL top. Auch turbulente Tage machen so Spaß.

Work-Life-Balance

Hat doch jeder selbst in der Hand.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei! Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche und die Geschäftsführer sind immer kurzfristig erreichbar wenn eine Entscheidung getroffen werden muss oder man Unterstützung oder einen Rat benötigt.

Interessante Aufgaben

Es gibt keine spannendere Branche! Eintönigkeit gibt es nicht.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, helle Büros, gute EDV.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier muss jeder selbst seinen Teil zu beitragen. Wer lieber auf Papier liest, druckt halt etwas mehr. Theoretisch ist das (fast) papierlose Büro möglich. Man sollte nicht erwarten alles vorgelebt zu bekommen, sondern selbst Maßnahmen ergreifen um Kleinigkeiten zu verbessern bzw. Material einzusparen.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsorientiert und fair. Unternehmensbeteiligung wird angeboten.

Image

Mehrer Auszeichnungen für das Unternehmenswachstum. Besonders gegenüber den externen Mitarbeitern der fairste Personaldienstleister den ich kennengelernt habe.

Karriere/Weiterbildung

Es werden regelmäßig Schulungen und Seminare zu praxisrelevanten Themen angeboten. Einer der Geschäftsführer schult persönlich interne Mitarbeiter mit wertvollem Input zu Vertrieb und Marketing.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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