Personic 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tranzparenz, Unterstützung in sämtlichen Bereichen

Arbeitsatmosphäre

Motivierende Arbeitsatmospäre

Work-Life-Balance

Stets bemüht den Mitarbeitern das Mögliche zu gewähren

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

realistische und motivierende Ziele, Volle Unterstützung für das Erreichen der Ziele, entsprechende Verbesserungsvorschläge und nur konstruktive Kritik

Arbeitsbedingungen

schönes und hippes Büro, mit entsprechender neuer Technikausrüstung für Bestmögliche Arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Guter Mix aus allem was man braucht. Angenehme Kollegen, gemeinsame Besprechungen, laute Telefonphasen, ruhige Nachmittage, gemeinsames Kochen, Tischtennis in der Pause und ein großzügig gestaltetes Büro machen es zu einer super Arbeitsumgebung.

Work-Life-Balance

Sehr ausgeglichen. Mit einer normalen 40h-Woche muss man rechnen, darauf aufbauend sind aber die Arbeitszeiten sehr flexibel wählbar, das heißt man kann noch was vom Tag nutzen.

Karriere/Weiterbildung

Einen rießen Karrieresprung kann man nicht machen. Aber interne Coachings ermöglichen einen großen Verbesserungsspielraum.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Professioneller und persönlicher Umgang. Es wird immer regelmäßig Feedback gehalten und Arbeitshürden werden schnell angegangen und genommen.

Arbeitsbedingungen

Es wird alles gestellt was man braucht. Räumlichkeiten sowie Arbeitsausstattung auf neuestem Stand. Gibt anderswo deutlich unangenehmere Umgebungen.

Kommunikation

Sehr offen und direkt um mit Lösungswegen bessere Ergebnisse und Kommunikation zu erreichen.

Gleichberechtigung

Durchwegs.

Interessante Aufgaben

Viel Kundenkontakt führt zu einem sehr abwechslungsreichen Alltag.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass neue Ideen schnell umgesetzt werden können und man einen großen Freiraum bekommt
zentrale Lage (S-Bahnstammstrecke)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Schön wären noch flexiblere Arbeitszeiten.

Arbeitsatmosphäre

Im Team herrscht ein sehr guter Zusammenhalt und es ist schön, wenn man merkt, dass sich auch Kollegen über die eigenen Erfolge freuen können. Im Vergleich zu anderen Personalvermittlungen wird der Teamgedanke großgeschrieben. Gemeinsame Kundentermine werden von der Geschäftsführung unterstützt.

Work-Life-Balance

Urlaub wird jederzeit auch kurzfristig gewährt. Erfahrene Mitarbeiter können Homeoffice machen. Alles im für mich normalen Rahmen.

Gehalt/Benefits

Faires Grundgehalt und wer fleißig ist hat die Chance ungedeckelt zu verdienen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Chefin hat immer ein offenes Ohr. Sie ist nicht meiner erste Vorgesetzte aber bei Weitem eine der menschlichsten.

Arbeitsbedingungen

Es ist zwar ein Großraumbüro, aber durch die hellen, offenen und modernen Räume sowie das viele Grün fühlt man sich einfach wohl.

Kommunikation

Jeden Montag setzen wir uns zusammen und tauschen uns über aktuelle Themen aus. Die Geschäftsführung ist immer ansprechbar, wenn einem etwas auf der Seele brennt.

Interessante Aufgaben

Hier hat man einen guten Mix aus Vertrieb wie z.B. durch Kundentermine und das Treffen von Kandidaten sowie Recruiting bei der Suche nach geeigneten Profilen über Xing und Linkedin. Schön ist, dass man seine Arbeitsweise selbst bestimmen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- gutes Arbeitsklima
- engagierte Chefs, die ein persönliches Interesse am Weiterkommen haben und unterstützen, wo sie können
- wirklich zuverlässige Kollegen, die ebenfalls unterstützen und Opportunities miteinander teilen. Trotz allgemeinem Ehrgeiz gibt es keine Ellbogenmentalität
- gutes, intensives Onboarding
- gemeinsame Events: zusammen kochen, Weihnachtsfeiern, einmal pro Quartal gemeinsame Außenaktivitäten
- spannende Bestandskunden, und die Möglichkeit, sich seinen eigenen Bereich aufzubauen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Einstiegsgehalt ist branchengemäß nicht sehr hoch, muss man eben akzeptieren, dafür gibt es gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen

Verbesserungsvorschläge

Ich sehe hier nicht viel, wir sind meiner Meinung nach auf dem richtigen Weg. Interne Prozesse werden ständig im Auge behalten und zusammen mit den Mitarbeitern besprochen und verbessert.

Arbeitsatmosphäre

Gute Ausstattung, Kollegen und Chefs unterstützen gerne, die Stimmung ist konstant angenehm bis gut

Image

Die Kollegen scheinen zufrieden mit der Firma zu sein, wie ich auch, und meiner Meinung nach ist die Firma genauso, wie sie sich nach außen gibt

Work-Life-Balance

Es ist ein Sales-Job, wenn man richtig gut sein will, muss man eben bereit seit, etwas mehr reinzubuttern. Ob man mehr arbeiten will oder nicht bleibt aber jedem selbst überlassen, ich habe noch nie erlebt, dass Überstunden angeordnet wurden. Davon abgesehen ist es im Kern eine reguläre 40h-Woche.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele interne und regelmäßig externe Coachings. Mit persönlichem Einsatz kann man auch schnell aufsteigen

Gehalt/Benefits

Klar kann es immer mehr sein, und wie bei anderen Sales-Jobs fängt man auch hier erst im unteren Bereich an. Man bekommt aber alle nötige Unterstützung, um schnell gut zu werden, und mit dem richtigen Mindset und persönlichem Einsatz kann man bald richtig gut verdienen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man kann sicherlich immer mehr machen, aber ich bin zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist im Durchschnitt eher jung, aber wir haben auch einige Ältere. War nie ein Thema

Vorgesetztenverhalten

Ich habe die beiden Chefs bisher ausschließlich positiv erlebt. Sie sind anspruchsvoll und kritisch, in der Kritik aber immer konstruktiv, mit Lob/Wertschätzung wird auch nicht gespart, wenn man gute Arbeit gemacht hat. Man spürt dass sie ein persönliches Interesse daran haben, dass man weiterkommt. Wenn man Fragen/Probleme hat, stehen sie immer für Feedback und Tipps zur Verfügung.

Arbeitsbedingungen

Solide Kernarbeitszeiten, Überstunden sind freiwillig (um gut zu sein ist persönlicher Mehreinsatz nötig, aber da der Job bonus-basiert ist, arbeitet man letztenendes für sich), bei dringenden Terminen habe ich bisher viel Flexibilität seitens der Chefs erlebt, die Ausstattung ist solide und wenn man etwas braucht, hat man immer ein offenes Ohr seitens der Vorgesetzen.

Kommunikation

Sowohl mit Kollegen aus auch mit den Chefs ist die Kommunikation gut. Die Kollegen stehen bei Fragen immer zur Verfügung, so wie auch die Chefs, und von diesen gibt es nicht nur konstruktives Feedback sondern bei guter Leistung auch Wertschätzung

Gleichberechtigung

Es ist ein sehr gemischtes Team. Hier fragt keiner woher man kommt oder wer man ist, sondern was man beitragen kann.

Interessante Aufgaben

Es ist ein Sales-Jobs, die Abläufe sind naturgemäß vorgegeben, weil sie sich bewährt haben, vor allem in dieser Branche. Aber sie sind dennoch abwechslungsreich, weil man mehrere Schwerpunkte hat, und weil man auch mit vielen verschiedenen Menschen spricht, jeden Tag. Man hat hier zudem nach einiger Zeit die Möglichkeit, die Schwerpunkte zu erweitern oder sogar neu zu setzen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien; Immer ein offenes Ohr; Guter Coach und Führungskraft

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Work-Life-Balance

Urlaub ist jederzeit in einfacher Absprache mit Kollegen und Geschäftsführung möglich, auch sehr kurzfristig; Arbeitszeiten sind normal

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Regelmäßige Meetings, viel Mitarbeiterkommunikation, gemeinsames Mittagessen

Gehalt/Benefits

Provisionsmodell, muss man individuell mögen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Personic GmbH wirbt mit einem "jungen und dynamischen Umfeld" sowie mit der "persönlichen Weiterentwicklung". Das sind keine leeren Versprechungen. Die Personic hält, was sie hier verspricht!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie üblich in der Branche ist die Arbeitsleistung essentiell. Dessen muss man sich bewusst sein. Wenn man damit umgehen kann, stehen einem alle Türen offen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist rundum sehr positiv. Man behandelt einander freundlich und respektvoll, man hat Spaß bei der Arbeit und man wird von den Kollegen unterstützt. Kooperation und ein freundschaftliches Miteinander sind Alltag.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu anderen Arbeitgebern fast unschlagbar!

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Sie geben konstruktives Feedback, sind verständnisvoll und begegnen den Mitarbeitern mit ehrlichem Interesse. Sie verstehen es mit den unterschiedlichen Persönlichkeiten und individuellen Situationen umzugehen.

Kommunikation

Durch wöchentliche Teammeetings, klare Zielvorgaben und transparente Leistungsbewertung weis man immer, wo man persönlich und als Team gerade steht.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung ist sehr fair, entspricht der Verantwortung und Leistung wird belohnt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiete sind eindeutig und nachvollziehbar aufgeteilt. Jeder weis was er zu tun hat und kann sich seinen Arbeitsalltag selbst gestalten.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stimmung ist super, sehr hilfsbereite Kollegen, jederzeit ansprechbare Vorgesetzte

Arbeitsatmosphäre

man hat hier wirklich sehr viel zu lachen und sehr humorvolle Kollegen, die es einem leicht machen schwierige Situationen zu überwinden

Work-Life-Balance

Wir haben dir Möglichkeit von einem Tag auf den anderen Urlaub zu nehmen. Des Weiteren haben wir einen Joker, den man einmal im Monat ziehen kann und dementsprechend 2 Stunden früher gehen kann oder später kommen kann.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Schulungen z.B. zum Thema Verhandlungsführung, Prozesskontrolle, Rhetorik etc.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind immer zugänglich, lassen die Mitarbeiter an Entscheidungen teilhaben und treffen nachvollziehbare Entscheidungen. Die Ziele sind an Erfahrungswerten orientiert und damit stets realistisch

Kommunikation

Ergebnisse, Erfolge und Gewinne sind sehr transparent. Erfolge werden mit allen gefeiert

Interessante Aufgaben

Bei der Arbeitseinteilung hat man freie Hand. Auch bei der Wahl des Marktes kann man sein eigenes Näschen für Trends unter Beweis stellen, solange kein Kollege den Markt bereits bearbeitet

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang der Mitarbeiter bzw. Chefs, die Feedbackkultur, der hohe Lernfaktor während des Praktikums, die Wertschätzung für geleistete Arbeit sowie die Prävention von klassischen büroüblichen Körperbeschwerden durch "Bewegungspausen"

Arbeitsatmosphäre

Aus den schon genannten Gründen: sehr gut

Image

Präsentieren sich als Spezialist in der Automotivebranche, was sich auch durch die qualitative Arbeit und den Referenzen bestätigt.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die zwei Vorgesetzten bringen viel Erfahrung aus früheren Zeiten mit und geben diese in Form von Trainings und Einarbeitung an die Mitarbeiter weiter. Flache Hierarchien, Feedbackkultur und eine überaus freundliche Umgangsweise runden den positiven Führungsstil ab.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, Lärmpegel wirklich überschaubar. Modernes Equipment, offen für neue Anschaffungen wenn diese für die Mitarbeiter besser geeignet sind!

Kommunikation

Wöchentliches Montagsmeeting, wo Neuigkeiten besprochen werden, dazu die Kommunikation am "Board" zur bevorstehenden Woche.

Interessante Aufgaben

Bei den Festangestellten weitestgehend eigenständige Arbeitsweise, für Praktikanten wird darauf geachtet, möglichst viele Bereiche kennen zu lernen und die Aufgaben abwechslungsreich zu gestalten. Auf Wünsche wird eingegangen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Atmosphäre
Kollegialität

Arbeitsatmosphäre

Es werden Getränke und Obst zur Verfügung gestellt. Positiv ist gemeinsames Mittagessen.

Work-Life-Balance

Kernzeit von 9-17, die meisten kommen um 8:30 und bleiben länger.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Schulungen mit externen Coaches. Aufstiegschancen sind aufgrund des kleinen Teams fast nicht gegeben

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Chefinnen treffen nachvollziehbare Entscheidungen und beziehen die Mitarbeiter auch mit ein. Die vorgegeben Ziele sind realistisch

Arbeitsbedingungen

Es ist Großraumbüro, so dass es schon laut werden kann, wenn alle am telefonieren sind

Kommunikation

Wöchentliches Meeting, in dem die jeweilige Situation der Mitarbeiter abgefragt wird.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist in Ordnung, wenn man erfolgreich ist.

Interessante Aufgaben

Die Arbeitsbelastung ist hoch, wenn man erfolgreich sein möchte. Dafür profitiert man auch direkt bei jeder erfolgreichen Vermittlung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Lernfaktor ist sehr hoch durch Trainings am Arbeitsplatz und regelmäßige Weiterbildungen (an denen Praktikanten auch teilnehmen dürfen). Für die Festangestellten gibt es regelmäßig ein 360°-Feedback. Praktikanten dürfen sehr eigenverantwortlich arbeiten, werden dabei aber nicht von Kollegen und Vorgesetzten alleine gelassen. Schöne Teamevents zur Verbesserung des Betriebsklimas gibt es auch regelmäßig. Nicht zu vergessen das tolle Team!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Personalentscheidungen in der Vergangenheit und Gegenwart waren/sind kurzfristig und intransparent.

Verbesserungsvorschläge

Die Personic wäre der ideale Arbeitgeber, wenn sie mehr auf die Perspektive der Mitarbeiter achten würde.

Also:
- nicht auf den letzten Drücker Entscheidungen treffen
- Entscheidungen zeitnah ans gesamte Team kommunizieren
- offen mit der Vergangenheit umgehen, da sich alte Geschichten weitertragen und zur Unsicherheit im Team führen können.
Abschließend muss ich sagen: Danke für die schöne Zeit :)

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima durch viele gemeinsame Aktivitäten (Mittagessen, Bürosport, etc.)

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind recht gut. Manchmal aber etwas unflexibel, da es eine lange Kernzeit von 9 - 17 Uhr gibt

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Weiterbildungen, Mitarbeiter können Einfluss auf die Themen nehmen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Das Unternehmen hat sehr flache Hierarchien und die Chefs pflegen einen freundschaftlichen Umgang. Das ist sehr angenehm für die Mitarbeiter. Das Feedback ist immer konstruktiv und hilft weiter. Sie bieten sehr viele gute Personalentwicklungsmaßnahmen an. Das ist für ein kleines Unternehmen sehr ungewöhnlich und verdient ein großes Lob! Die zwei Sterne Abzug gibt es für den nächsten Punkt. Personalentscheidungen werden sehr kurzfristig und pragmatisch getroffen. Das kann zu Unsicherheit im Team führen und von Betroffenen wird ein hohes Maß an Flexibilität verlangt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsmittel sind auf dem neuesten Stand. Der einzige Punkt ist das Großraumbüro. Beim Telefonieren können die Geräusch stören.

Kommunikation

Es herrscht eine offene Feedbackkultur. Dadurch kann man sich stetig verbessern.
Entscheidungen werden häufig schlecht kommuniziert. Daher würde mehr Transparenz das Klima verbessern.

Interessante Aufgaben

Hervorzuheben ist hier die hohe Eigenverantwortlichkeit. Als Praktikant halten sich die administrativen Aufgaben in Grenzen, daher lernt man sehr viel in der Zeit. Top!