Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei personnel alliance die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
39 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super! Man kann immer sagen wenn man Zeit hat und so perfekt in sein Leben einbauen
Kommt drauf an, generell super nett. Vor Ort bei Veranstaltung zum Teil etwas planlos
Bei Fragen kann man sich jeder Zeit melden und bommt auch super schnell eine Antwort
Immer neue Schichten, sehr vielseitig
Es hängt natürlich von der Situation ab, wie gut die Atmosphäre ist. Generell sind alle gestresst, wenn man ein Event gerade vorbereitet. Wenn man keinen Zeitdruck haben sollte, ist alles etwas lockerer.
Immer richtig viele tolle Menschen, die sehr sympathisch sind