Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Persuaid die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Die Zusammenarbeit macht Spaß, das Klima im Unternehmen ist insgesamt harmonisch, und es wird spürbar darauf geachtet, dass sich die Mitarbeitenden wohlfühlen.
Die Work-Life-Balance ist sehr ausgeglichen und fair gestaltet. Arbeitszeiten werden eingehalten, ausreichend Freizeit wird ermöglicht, und beim Urlaub wird flexibel auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden eingegangen.
Das Vorgesetztenverhalten ist professionell und harmonisch. Mitarbeitende werden in Entscheidungen und Entscheidungsprozesse einbezogen, und das Führungsverhalten ist durchweg freundlich und respektvoll.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Man wird in spannende Projekte und Entscheidungsprozesse eingebunden und kann jederzeit eigene Ideen einbringen. Neues Lernen wird aktiv gefördert.
Angenehme flache Hierachie mit Mischung aus Spaß & Ernst. Man bekommt Aufgaben anvertraut und darf seine eigenen Ideen vorstellen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Die Zusammenarbeit macht Spaß, das Klima im Unternehmen ist insgesamt harmonisch, und es wird spürbar darauf geachtet, dass sich die Mitarbeitenden wohlfühlen.