2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Peter electronic GmbH & Co. KG Bewertungen
Peter
electronic
GmbH
&
Co.
KG
Berg b.Neumarkt i.d.OPf.
Ihr Unternehmen?
2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Zeitarbeiter sind dort besser gefragt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berg b.Neumarkt i.d.OPf. gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mit den Personen besser umgehen, erst stellt man jemand ein mit halbes Jahresverträge und dann wird Montag nicht weiter übernommen nur weil man zeitarbeit eher sucht als gute Arbeitskräfte.
Vorgesetztenverhalten
Befristete Verträge, leider wird man gekündigt und kurz danach jemand von der zeitarbeit einzustellen…
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte mehr sein, aber es wird lieber zeitarbeit Firmen eingestellt….
Interessante Aufgaben
Wechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Peter Electronic
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berg b.Neumarkt i.d.OPf. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Peter electronic durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Peter electronic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Peter electronic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.