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PETERSEN 
SERVICE 
GmbH
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Finger weg!!! Heisst jetzt Rehart Nord/Netphen

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

.......

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Die Liste würde den Server von kununu zu sehr belasten.

Arbeitsatmosphäre

Lügen, Hetzen, üble Nachrede , das Wort Team sollte mit dieser Firma nicht in Zusammenhang gebracht werden.

Image

Mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Nicht zu finden.

Karriere/Weiterbildung

Unterdrückung und Kleinhalt der Leute, Weiterbildung nur im Büro.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohnsteigerungen nicht einmal im Inflationsbereich. Ohne Überstunden kein ordentliches Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Die "Kollegen" schwärzen sich gegenseitig noch an.

Umgang mit älteren Kollegen

Ab 55 gibt es einen Hauch Respekt

Vorgesetztenverhalten

Siehe Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

ist alles 1960 eingefroren, vorallem die sanitären Anlagen .

Kommunikation

Nullkommunikation, was vorenthalten werden kann, wird auch nicht gesagt.

Gleichberechtigung

Junge oder neue, bzw. Leiharbeiter werden schlecht behandelt. Respektloses Verhalten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kleinbetrieb Petersenservice GmbH ist Tochtergesellschaft der REHART GROUP Ehingen

2,2
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider gibt es hier nichts zu bewerten was besonders gut gegenüber anderen Arbeitgebern ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider ist der Begriff Unternehmensmanagent nicht bis zur Firmenführung vorgedrungen.
Leider wird nur auf Situationen reagiert und nicht im Geschäftsfeld aggiert. Es werden viele Versprechungen und Aussagen für die Zukunft gemacht, jedoch wie auch Kollegen bestätigen, werden und würden diese Veränderungen nie eintreten. Leider ist die Fa Petersen Service GmbH mit dem Interresanten Marktsegment Ziegeleiindustrie und Nachbargeschäftsfelder nicht in der Lage zu wachsen und wird vermutlich nicht aus der Betriebsgröße hinaus wachsen können.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungen können hier nicht im Detail genannt werden, da es zu persöhnlich würde. Grundsätzlich verbleibt zu sagen, das in der Führungsorganisation einiges geändert werden müßte. Bitte beachten, das ist meine Sichtweise, dies mögen andere anders sehen.

Arbeitsatmosphäre

Klares Nein. Jeder ist hier in der Fertigungstechnik auf sich gestellt, obwohl es eine Führungsebene gibt, ist ein strukturiertes arbeiten schlecht mölich.

Image

Dadurch, das es eine hohe Fluktuation von Personal gibt, wirft dies kein gutes Bild ab. In den Ensprechenden Ausbildungsstellen: Berufsschulen, Berufskollegen und Universitäten kursieren die entsprechenden Informationen in den Foren.

Work-Life-Balance

Hier sind besonders wir im Betrieb zu benennen. Im Bereich Montage wird teilweise auf Private Termine wenig Rücksicht genommen. Es werden kurzfristige Montagetermine festgelegt, die schon länger im Hause bekannt sind. Hier soll jedoch nicht gegen den Service Gedanken gesprochen werden, den die Fa Petersen im Namen trägt. Dies ist sogar ein sehr guter Service.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt keine Weiterbildung. Schulungen gibt es nur in für einen Arbeitsplatz notwendiger Form. Ein langfristige angelegtes Weiterbildungskonzept existiert nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier verblaibt zu sagen, das man hier dem Durchschnitt entsprechend Vergütung bekommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nicht bewertet werden.

Kollegenzusammenhalt

Leider gibt es einen Kollegialen zusammenhalt. Dies schein mir jetzt bewußt zu werden. Dies ist auch von der Geschäftsleitung so nicht gewollt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier bleibt zu beschreiben, das der Umgang sehr gut mit Mitarbeitern über 45 Jahre ist. es werden sogar mind. 2 Mitarbeiter über 66 eingestzt.

Vorgesetztenverhalten

Leider ist nicht immer eindeutig zu ersehen wer hier der Vorgesetzte ist. Konflikte werden in einer besonderen kolerischen Art und Weise niedergedrückt. Dieser Gutsherrenführungsstil trägt nicht zum Betriebsklima bei.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsräume entsprechen dem üblichen Standard, der für diese Firmengröße von 15 Personen. Sicherlich gäbe es Verbesserungsbedarf, jedoch ist die Mehrheit der Belegschaft mit der jetzigen Situation zufrieden.

Kommunikation

Eine normale Betriebskommunikation existiert nicht. Teilweise werden normal Informationen wie z. B. Kundendaten oder Kontakt zur Nachfrage und Klärung bei Montage, bewußt verschwiegen. Niemand soll zu viel wissen und schon gar nicht selbständig Probleme lösen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind hier sehr interresant und entsprechen dem klassischen Maschinen und Anlagenbau.


Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PETERSEN SERVICE durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PETERSEN SERVICE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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