3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Für minijober in Ordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Peterson Warenhandels GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Personal gerne etwas besser bezahlen, denn vieles um einen herum wird immer teurer und bei dem "geringen" Gehalt werden viele entweder aufstocken müssen, einen Zweiten Job in Anspruch nehmen müssen, oder ganz abhängig vom Staat werden.
Ansonsten das Team auch gerne mal für besondere Leistungen loben (Bsp. Es war ein verkaufstarker Tag und die Leute waren unterbesetzt und haben dennoch an einem Strang gezogen ohne schlapp zu machen)
Wichtig aber hierbei, es muss ernst gemeint sein und nicht nur so dahergesagt.
Arbeitsatmosphäre
Ein Lob gab es eher selten, denn es wurde als selbstverständlich angesehen gute Leistungen zu erbringen und auch mal mehr zu machen als man müsste
Work-Life-Balance
Ich war als Teilzeitkraft(30 Stunden), teilweise genauso lange im Laden wie die Vollzeit Angestellten
Karriere/Weiterbildung
Auch hier, stellt man sich gut an und hat Spaß an der Arbeit und ist offen für was neues, sollten doch recht gute Chancen bestehen auf der Karriereleiter höher zu kommen
Gehalt/Benefits
Ich werde keine genauen Zahlen nennen, aber das Gehalt das man bekommt sitzt nur knapp über dem Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
So wie ich das erfahren durfte, konnte man sich nicht auf viele verlassen, das war aber das Team zur damaligen Zeit, ich kann nicht beurteilen wie es heutzutage aussieht
Vorgesetztenverhalten
Zu einem direkt waren diese immer höflich und nicht unbedingt herabschauend. Man erfährt aber über einige Ecken, Dinge die hinterm Rücken über einen gesagt werden.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen war schon ein heikles Thema, aber wenn etwas von der Chefetage kam, wurde es meistens nicht jedem Mitarbeiter gesagt sondern 3-4 und diese sollten das im besten Fall weitergeben
Interessante Aufgaben
Wenn einem der Einzelhandel Spaß macht, bekommt man hier auch viele spannende Aufgaben und wenn man sich gut anstellt ist auch hin und wieder mal was neues für einen dabei
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ganz ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Peterson Warenhandels GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Grundlegend zufrieden. Nur die Bezahlung ist nicht gerecht auf Grund der Mindestlohnerhöhung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Peterson Warenhandels GmbH & Co. KG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Peterson Warenhandels durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Peterson Warenhandels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Peterson Warenhandels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.