Führung nicht wirklich vorhanden und sehr starke Hierachiestufen
Arbeitsatmosphäre
Im Team ist Atmosphäre sehr gut, viele Freiheiten und nette Kolleg*innen. Allerdings wird von den Führungskräften wenig bis gar keine Rückmeldung gegeben. An bestimmten Stellen kann so nicht weitergearbeitet werden. Über Abteilungen hinweg kommen ähnliche Meinungen auf.
Kommunikation
Schwierig. Alte und „traditionelle“ Wege der Kommunikation werden hier hauptsächlich gewählt, was vieles erschwert. Außerdem werden wichtige Informationen oftmals überhaupt nicht weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Habe sehr sehr gute Erfahrungen innerhalb des Teams gemacht!
Work-Life-Balance
Da ich phasenweise wenig Kontakt zu meinen Führungskräften habe, kann ich mir meine Arbeit komplett frei einteilen. Phasenweise wurde allerdings verlangt, dass ich mich sehr in Projekte reinhänge, obwohl meine Stunden bereits ausgeschöpft waren. Wenn nichts zu tun war, kam kein Input von den Führungskräften, was die Work-Life-Balance ebenfalls schlechter beeinflusst.
Vorgesetztenverhalten
Schwierig- phasenweise schwankend: manchmal sehr gut, manchmal sehr fragwürdig.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall sehr tolle Aufgaben, die man sich zu großen Teilen selbst aussuchen darf!
Gehalt/Sozialleistungen
Da beim Land angestellt, alles super!
Image
Naja, die PH könnte einiges für ein besseres Image tun.
Karriere/Weiterbildung
Irgendwann ist Schluss, wenn man sich nicht in die Forschung / Lehre einbringen möchte, da es meist nur befristete Verträge gibt.