Philipp 

Hafner 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

+ Sehr schnelle Reaktion und Terminvereinbarung eines Gesprächs.
+ Nette Gesprächsatmosphäre und faire, nachvollziehbare Fragen.

- vor dem Gespräch muss ein schriftlicher Fragebogen ausgefüllt werden --> Informationen sind eigentlich alle in den Bewerbungsunterlagen enthalten, nicht mehr zeitgemäß
- keine Fahrtkostenerstattung
- erst nach zwei Gesprächen wird in einem Nebensatz erwähnt, dass die Stelle auf zwei Jahre befristet ist
- kein Homeoffice ist nicht mehr zeitgemäß
- nach zwei netten Gesprächen habe ich eine Zusage erhalten und es wurde vereinbart, dass die Vertragsbestandteile wie Gehalt nach dem einwöchigen Urlaub der Personalerin verhandelt werden; diese wollte sich direkt nach ihrem Urlaub bei mir melden; erst auf Nachfrage meinerseits gab es dann ein Telefonat indem mir die Personalerin mitteilte, dass die Zusage "zurückgezogen" wird, da VERMUTET wird, dass ich die Stelle nicht lange ausüben werde
- eine gegebene Zusage zurückzuziehen ist sehr unprofessionell und extrem unfair: ich habe mich darauf verlassen und in den zwei Wochen zwischen Zusage und zurückgezogener Zusage keine weiteren Bewerbungen abgeschickt bzw. Gespräche wahrgenommen

Verbesserungsvorschläge

Bitte nicht erst beim Vorstellungsgespräch darauf hinweisen, dass neue Arbeitsverträge grundsätzlich auf zwei Jahre befristet sind.

Hier noch ein paar interessante Fakten aus den Vorstellungsgesprächen:

- die monatliche Entlohnung ist "nicht tariflich" (da kleinerer Betrieb)
- die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden
- Reisekosten für Vorstellungsgespräche werden nicht erstattet
- neue Arbeitsverträge werden aus "unternehmenspolitischen Gründen" nur befristet auf 2 Jahre geschlossen
- ein 14. Monatsgehalt (Leistungszulage) wird ab dem 2. Beschäftigungsjahr gezahlt
- Top-Arbeitgeber 2017

Bewerbungsfragen

Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?

Verbesserungsvorschläge

Innovatives mittelständisches Unternehmen im Bereich der Fertigungsmesstechnik. Sehr rascher und rundum professioneller Bewerbungsprozess. Angenehme, kompetente und authentische Gesprächspartner. Man begegnet dem Bewerber auf Augenhöhe. Fragen wurden alle geduldig und ausführlich beantwortet. Insgesamt ein sehr guter Eindruck!

Das Unternehmen macht einen positiv dynamischen und innovativen Eindruck. Für die Mitarbeiter wird sehr viel getan (Auszeichnung als Top Job Arbeitgeber im Mittelstand in 2014 und 2017 sprechen für sich). Flache Hierarchien und hoher Professionalisierungsgrad. Komplexe und innovative Produkte. Gute Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere für Mitarbeiter aus dem MINT-Bereich. Neue Firmenzentrale mit modernster Ausstattung. Ein Unternehmen mit Zukunft!

Verbesserungsvorschläge

Vorab ist es vielleicht wichtig zu wissen, dass ich bereits viel Berufs- und Führungserfahrung hatte. Außerdem bin ich von Fa. Hafner kontaktiert worden, nachdem ich selbst ein Stellengesuch geschaltet hatte. Daher war natürlich das grundsätzliche Interesse des Arbeitgebers bereits klar. Es ging nun in erster Linie darum zu klären, ob einerseits ich zu den Stellenanforderungen passe und andererseits die Stelle und Firmenkultur zu mir passt.

Die "üblichen" Bewerbungsspielchen wären vor diesem Hintergrund eher nicht angebracht und sie kamen auch nicht. Es war von Anfang an ein Gespräch auf Augenhöhe und ich habe mich wirklich sehr wertgeschätzt gefühlt. Die Neugier auf den jeweils Anderen war gegenseitig zu spüren. Natürlich wurde auch ein kurzer "Test" zum mathematischen Grundverständnis gemacht. Aber ich hatte nie das Gefühl, dass ich in die enge gedrängt werden sollte. Das war für die geplante Stelle einfach notwendig und für mich auch nachvollziehbar.

Da ich noch bei einem anderen Arbeitgeber in guter Position angestellt war und auch kein Druck zum Wechsel auf mir lastete, brauchte ich noch einige Zeit. Diese Zeit gewährte man mir. Nach einigen Monaten traf ich für mich die klare Entscheidung, bei Hafner anfangen zu wollen. Es hat mich dann sehr gefreut, dass Hafner mir die Stelle dann auch formal angeboten hat. Darauf folgte noch ein Probetag, nachdem beide Seiten handelseinig wurden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich die Einladung zum Bewerbungsgespräch wenige stunden nach der Bewerbung erhalten hatte, war meine Einstellung für dieses doch sehr positive.

Dort wurde ich dann nach kurzem warten im Großraumbüro (einen Empfangsbereich gibts nicht) freundlich begrüßt, aber dann gleich mal mit einem Fragebogen irritiert wessen Daten bestandtteil meiner Bewerbungsunterlagen waren.
Als ich dann ein Datum aus meinem Lebenslauf nicht auf den Tag genau wusste, hat sich die Personalerin gleich festgebissen, mich unter Druck gesetzt und in die Ecke gedrängt.
Die Absage folgte dann wenige Tage später.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Reaktionszeit war bemerkenswert kurz. Sehr angenehme Atmosphäre bei den Bewerbungsgesprächen, umfassende Information, rasche Entscheidungsfindung.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Schon am Tag nach meiner Bewerbung bekam ich einen Anruf und hatte 1 Woche später den ersten Termin. Die Atmosphäre war angenehm und mein 1. guter Eindruck hat sich im Gespräch direkt bestätigt. Die Fragen waren anspruchsvoll und haben mein Interesse an der Stelle noch verstärkt, ich bekam einen guten Überblick über künftige Projekte. Insgesamt verlief der Bewerbungsprozess sehr zügig und auf Terminwünsche wurde flexibel reagiert.

Verbesserungsvorschläge

Die Rückmeldung auf meine Bewerbung kam innerhalb einer Woche. In einem längeren angenehmen Telefonat wurden meine Beweggründe hintefragt. Nachfolgend weitere interessante Gespräche im Hause. Immer hatte ich das Gefühl das Interesse an meiner Person vorlag und ein ehrlicher und offener Umgang Grundlage des Gesprächs ist.