7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Flexibilität
Sowie die Menschlichkeit zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter
Atmosphäre mit viel Spaß trotz teilweise anstrengendem Job
Einteilung der Arbeitszeiten nach persönlichen Wünschen, sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Eine Familie, in die jeder sehr herzlich aufgenommen wird.
Arbeitgeber setzt auf Vertrauen in die Mitarbeiter und unterstützt die individuelle berufliche Entwicklung der Mitarbeiter
Eine Familie!
Wir begegnen uns auf Augenhöhe
Das Unternehmen bietet exzellente Möglichkeiten sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Ehrlichkeit und Gleichberechtigung
Mehr interne Weiterbildungen
wirkliches Team, wird viel gelacht
Man kann die Stunden so arbeiten, wie es in den persönlichen Lebensplan passt
Viele gemeinsame freiwillige Veranstaltungen , Firmenlauf, Familienfest, Fahrradtour
Keine Hierarchien
Einfach schnell, Kommunikation immer schnell und genau
Breites Spektrum der Physio
Entspannter Umgang miteinander
Arbeitszeiten individuell auf den jeweiligen Mitarbeiter abgestimmt
Bezahlung aller Fortbildungen
Das beste Team,in dem ich je gearbeitet habe
Tolles,gemischtes Team
Immer ein offenes Ohr bei Problemen
Abwechslungsreich, Wünsche zu Arbeitsorten stets berücksichtigt
Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten
siehe Verbesserungsvorschläge..
Bessere Organisation für Therapeuten Therapeuten sollten zwischen möglichst wenigen Orten pendeln müssen, bessere Aufteilung wäre dringend nötig Bessere Kommunikation Diensthandys zur Verfügung stellen