2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unprofessionell, ausbeuterisch, faul, unvorbildlich & unterdurchschnittliche Vergütung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leipzig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unprofessionalität in Person. Sieht so aus als benötigt sie selber einen Physiotherapeuten.
Verbesserungsvorschläge
In Rente gehen.
Arbeitsatmosphäre
Man ist durch einfache Vorhänge voneinander getrennt. Es kann passieren,dass man per Camera überwacht wird.
Image
Die Mitarbeiter sind alle unzufrieden,aber trauen sich nicht, es zu sagen.
Work-Life-Balance
Schlechte Arbeitszeiten teilweise bis abends und am nächsten Morgen wieder frühschicht. Es wird mind. einmal im Jahr ein "ehrenamtlicher" samstag/sonntag Dienst gefordert.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen oder Zertifikate werde als selbstverständlich betrachtet.
Gehalt/Benefits
Es wird ein unterdurchschnittliches Gehalt bezahlt,welches als "ortsüblich" bezeichnet wird. Es qird in die eigene Tasche gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine unzufriedenheit mit den Arbeitsbedingungen u mit der chefetage, die sich keiner der Kollegen traut anzusprechen.
Vorgesetztenverhalten
Komplett Unprofessionell.
Arbeitsbedingungen
Durch Vorhänge getrennte Räume. Teilweise per Kamera überwacht. Ohne Klimaanlage. Desinfektion wird nicht sehr groß geschrieben!
Kommunikation
Unprofessionell und nur auf sich bedacht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Physiotherapie Carola Lange durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kommunikation den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Physiotherapie Carola Lange als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.