Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pier9 die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Mitarbeiter loben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze Wege, flache bzw. fast gar keine Hierarchien. Dies merkt man auch im Arbeitsalltag sehr deutlich positiv.
Team-Events, Fortbildungen (on- und offsite) und gemeinsame Mittag/Abendessen sorgen für ein schönes Teamgefühl.
Meistens gut, bei großen Projekten wird es mal weniger balanced. Aber dies lässt sich immer im Nachhinein "aufholen". Agenturarbeit eben :)
Transparent und bemüht. Regelmäßige 1:1-Gespräche bieten Raum für Ideen, Wünsche und Kritik. Genauso stelle ich mir das vor.
Jedes Projekt und jeder Kunde ist anders, daher ist auch jeden Tag etwas Neues zu tun oder zu lernen.
Absolut hervorragend. Kleines, aber unglaublich liebes und hilfsbereites Team. Dadurch auch sehr effizient bei allen möglichen internen und externen Projekten.