Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Piline Services die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Diese hängt natürlich davon ab, bei welchem Kunde man als ANÜ landet. In meinem Falle alles top.
Sowohl mein Piline-Chef als auch alle anderen Piline-Mitarbeiter sind da sehr gut aufgestellt. Alle Anfragen/Fragen werden schnell beantwortet und man nimmt sich auch die nötige Zeit dafür.
Kann man auf den Firmenfesten immer wieder sehen, dass der gut ist.
-Trotz der 40h Woche beim Kunden super, da dieser mobiles Arbeiten akzeptiert (3 Tage die Woche). Gilt dann eben auch für uns ANÜs.
-Der Urlaub muss mit dem Kunden abgestimmt werden, aber der ist da sehr flexibel.
-Ob man um 6:30 Uhr oder erst um 9 Uhr anfängt zu Arbeiten ist zumindest in meinem Team völlig egal.
Immer hilfsbereit & freundlich, was auch für die Vorgesetzten beim Kunden gilt.
Gute Home Office Regelung, keine starren Arbeitszeiten, sehr flexibel. Keine 60 Stunden Wochen die vorrausgesetzt werden.