Relativ faire Bezahlung, gute Arbeitszeiten, Verhalten langjähriger Mitarbeiter schlecht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neue Wege zulassen.
Vorgesetztenverhalten
Manipulatives und abschätzendes Verhalten alteingesessener Mitarbeiter (auch in Führungspositionen) gegenüber neueren Kollegen, die frischen Wind und neue Wege in die veralteten Denkstrukturen bringen wollen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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