6 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Bewerbern
Schneller und sympathischer Bewerbungsprozess, starkes Interesse an persönlichen Entwicklungswünschen
Bewerber/inHat sich 2025 in Ditzingen als Servicetechniker beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Starkes Interesse/Nachfrage an den persönlichen zukünftigen Entwicklungswünschen. Firma Piller möchte den Arbeitnehmer bestmöglich unterstützen in seinem Werdegang.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Daniel RöschkePersonalleiter
Herzlichen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung!
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess bei Piller als professionell, transparent und wertschätzend erlebt haben. Besonders schön ist für uns Ihre Rückmeldung zur angenehmen Atmosphäre und zur respektvollen Behandlung – genau das sind Werte, die wir im gesamten Auswahlprozess leben möchten.
Ihr Eindruck, dass wir ein starkes Interesse an Ihren persönlichen Entwicklungswünschen gezeigt haben, bestätigt unseren Anspruch, Menschen nicht nur für eine Stelle zu gewinnen, sondern sie auch langfristig in ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten und zu fördern.
Dass Sie den Ablauf als erwartbar, zügig und gut organisiert empfunden haben – mit zufriedenstellenden Antworten auf Ihre Fragen und einer klaren Kommunikation der nächsten Schritte – freut uns ebenfalls sehr. So sollte ein Bewerbungsprozess aus unserer Sicht immer ablaufen: transparent, strukturiert und auf Augenhöhe.
Bewerbung als Sales Manager DACH
Bewerber/inHat sich 2025 in Ditzingen als Sales Manager DACH beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe das offene und ehrliche Gesprächsklima sehr geschätzt.
Bewerbungsfragen
- Fachliche Kompetenz
- Vorgehensweise bei Kaltaquise
- Ausbildung und Werdegang
- Bisher Erreichtes und noch gesteckte Ziele
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Daniel RöschkePersonalleiter
Vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre positive Rückmeldung!
Es freut uns sehr, dass Sie das offene und ehrliche Gesprächsklima während Ihres Bewerbungsprozesses als positiv erlebt haben – das ist uns besonders wichtig. Transparenz und ein wertschätzender Austausch auf Augenhöhe stehen bei uns im Mittelpunkt, gerade auch im Bewerbungsgespräch.
Die angesprochenen Fragen zu fachlicher Kompetenz, Vorgehensweise bei der Kaltakquise sowie zum bisherigen Werdegang und den beruflichen Zielen sind für uns ein wichtiger Teil, um ein ganzheitliches Bild unserer Kandidat:innen zu gewinnen – und gleichzeitig auch, um gegenseitige Erwartungen abzugleichen.
Respektlos gegenüber Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2025 in Ditzingen als Ingenieur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Habe mich über den offiziellen Weg beworben und eine automatisierte Mail erhalten, dass die Bewerbung geprüft wird. Nach über einem Monat habe ich nachgefragt, ob ich einen Stand der Bewerbung erhalten kann.
Nie kam auch nur eine einzelne Reaktion der Firma. Absolut respektloses Verhalten.
Definitiv keine Firma, mit der ich etwas zutun haben möchte, so wie sie sich verhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel RöschkePersonalleiter
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns sehr leid, dass Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung eine derart enttäuschende Erfahrung mit uns gemacht haben. Dass Sie weder eine Rückmeldung noch eine Reaktion auf Ihre Nachfrage erhalten haben, entspricht in keiner Weise unserem Anspruch an einen respektvollen und professionellen Bewerbungsprozess.
Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und prüfen intern, wie es zu diesem Versäumnis kommen konnte. Eine fehlende Kommunikation ist nicht akzeptabel – unabhängig davon, wie hoch das Bewerbungsaufkommen ist. Jede Bewerbung verdient eine Rückmeldung – und insbesondere eine Nachfrage sollte keinesfalls unbeantwortet bleiben.
Wir möchten uns für diese Erfahrung ausdrücklich entschuldigen. Ihre Rückmeldung hilft uns, unseren Prozess zu verbessern und solche Situationen künftig zu vermeiden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und danken Ihnen für Ihre Offenheit.
Gerne können Sie mich telefonisch kontaktieren – unter folgender Nummer:
0159 / 04230847
Ich stehe für ein klärendes Gespräch zur Verfügung.
Planlos, führungslos.
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen in Ditzingen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die GL zeigt Spuren vom Gottkomplex. Das muß weg.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unprofessionelles Telefoninterview
Bewerber/inHat sich 2015 in Ditzingen als Ingenieur Elektrotechnik beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einer der Firmeninhaber hat entgegen der vereinbarten Zeit des Telefoninterviews viel zu früh angerufen.
Bewerbungsfragen
- Höchst Intelligente Fragen nach dem Realschulabschluss sowie wann dieser beendet wurde hat er einem Akademiker gefragt...
- Durch die Vertiefung des Lebenslaufes kam es zu Tage, das sich der Interviewer nichtmal die Mühe gemacht hat diesen im Vorfeld zu lesen geschweigen den hinreichend zu verstehen was darin geschrieben wurde.
- Aufgrund dieser Tatsache sowie der nicht sympathischen Art und Weise habe ich nur das erzählt was er nicht hören möchte. Somit hat er recht schnell mich am Telefon abgewürkt.
- Hierdurch konnte sehr gut erkannt werden Berufseinsteigern gibt diese Firma keine Change.
- Eine mögliche Bewerbung kann man sich als Anfänger getrost sparen.
- Sie suchen lediglich die eierlegende Wollmilchsau.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 in Ditzingen als Mechanischer Konstrukteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel RöschkePersonalleiter
Wir freuen uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als angenehm empfunden haben. Ihre Rückmeldung zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind und motiviert uns, auch weiterhin einen transparenten und wertschätzenden Prozess zu gestalten.
Wir wünschen Ihnen viel Erfolg auf Ihrem weiteren beruflichen Weg und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.