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Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nix
Gehalt und Umgang
Der hört eh nicht zu
Mit Fachpersonal war es schön aber dann ……zum Kotzen
Gab es mal.
Arbeiten mehr nicht für wenig Geld.
Nur wenn man Spion ist
Eigentlich null Sterne
Was?
War mal gut dann kammen die Spione.
Sind unwichtig
Möchte man nicht haben
Mit privat Werkzeug kann man arbeiten
Per Mail
Keine Ahnung
Klo putzen Rasenmähen Bäume fällen Filiale Streichen
Der Arbeitgeber sollte mehr auf seine Mitarbeiter eingehen, vernünftige Teamleads schaffen und schulen und seine eigenen Ansprüche auch für die Angestellten gelten lassen und Geld in anständiges Personal investieren.
Desweiteren sollten ein Klima des Vertrauens und der Wertschätzung geschaffen werden.
Gutes Personal das geschätzt und anständig bezahlt wird, schafft auch mehr Umsatz, glücklichere Kunden und damit ein positives Image.
Die Arbeitsatmosphäre ist auf Grund der netten Kollegen gut.
schlecht intern sowie extern
10 Stunden Tage sind an der Tagesordnung. Ebenso eine 6 Tage Woche. Urlaub kann nur begrenzt genommen werden. Nicht mehr als 2 Wochen am Stück und nicht in der Saison von April bis Mai, nicht in den Ferien von Juli bis August und nicht von Oktober bis November. Da bleiben ja immerhin noch schöne sonnige Zeiten von Januar bis März, der Juni und Dezember...und dann auch nur, wenn der Krankheitsstand nicht zu hoch ist in der Zeit...weil dann natürlich Vertretung.
Das gilt aber selbstverständlich nicht für die Management/Teamleiter Ebene..die kann immer und zu jeder Zeit Urlaub nehmen.
sehr limitiert
s.o.
Nicht vorhanden
Sehr guter Kollegenzusammenhalt
Schlechte Kommunikation, keine Kompromissbereitschaft, schlechte Empathie, Feinfühligkeit und Führungsfähigkeit.
Ist nicht in der Lage Benefit zu schaffen und Potentiale der Mitarbeiter sinnvoll zu nutzen und eine win-win Situation zu schaffen.
Wie oben schon genannt, im Bereich Sozialleistungen und Motivation der Mitarbeiter unterirdisch. Werkstatt und Werkzeuge und Arbeitsmaterial befindet sich im mittleren Bereich.
Die Kommunikationen werden in typischen Firmenmails von oben nach unten delegiert.
Freundlich und gute Bezahlung
Es gibt nichts zu bemängeln eventuell währe eine Renovierung gut
Renovieren und vielleicht mietfahrzeuge..
Flexible Arbeitstage und Arbeitszeiten
geringe Löhne, keine Unterstützung