1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Plan A ist Meister der Selbstdarstellung. Während die Company sich nach außen als Software Vorreiter präsentiert, der im Marktvergleich die Nase vorn hat, herrscht intern das absolute Chaos. Das Produkt selbst erfüllt bei weitem nicht seine hochtrabenden Versprechungen und beim Großteil der Führungsebene sollte das „Führen“ zwecks mangelnder zwischenmenschlicher Fähigkeiten und schlechter Anleitung der Mitarbeitenden schlichtweg gestrichen werden. Im direkten Kundenkontakt heißt es tagtäglich: „Leider können wir die von Ihnen gebuchte Leistung nicht erbringen."
Stoppt die toxische Unternehmenskultur. Man kann nicht von seinen Mitarbeitenden Loyalität einfordern, aber im Gegenzug keinen Schritt auf die Menschen zugehen. Hört auf Bedürfnisse und leitet daraus die richtigen Konsequenzen ab: Verbesserungen in der Unternehmenskultur und -leitung.
Plan A ist Meister der Selbstdarstellung. Während die Company sich nach außen als Software Vorreiter präsentiert, der im Marktvergleich die Nase vorn hat, herrscht intern das absolute Chaos.
typisches Startup-Gehalt, unteres Ende
Meistens freundliche Kollegen. Die Leitung ist das Problem.
Es gibt keine älteren Kollegen.
Beim Großteil der Führungsebene sollte das „Führen“ zwecks mangelnder zwischenmenschlicher Fähigkeiten und schlechter Anleitung der Mitarbeitenden schlichtweg gestrichen werden.