Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Planet Casino die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet keine statt nur Ansage und fertig somit nur ja Sager Kollegen erwünscht.
Das einzigste positive je nach Kollegen Zusammensetzung.
Gibt's keins nur Überstunden und am besten ohne Wiederwort und keine Einhaltung von Arbeitsschutzgesetzes.
Unterste Schublade man wird behandelt als wenn man ein Kleinkind wäre. Eigentlich bekommt man nur negative Sachen gesagt beziehungsweise interessiert sich keiner für einen seiden es gibt was zu bemängeln.
Was Chef sagt wird gemacht alles ander spielt keine Rolle! Nur Ansagen von oben was anderes gibt's nicht.