Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei PLANPROTECT Service die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kollegen helfen oder Mangelhafte Leistungen akzeptieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich muss hier ehrlicherweise ein Sternchen abziehen, denn es geht hier noch etwas besser – was die einzelnen Schnittstellen (abteilungsübergreifend) betrifft. In der Kunden-Hotline fallen diese Defizite dann durch Zufall auf und werden an dir entsprechenden Stellen weitergeleitet. Diese werden mit offenen Armen empfangen und man kümmert sich dann auch weiter drum.
Mega, was unsere Abteilung betrifft. Konstruktives Feedback ist hier auch immer willkommen. Natürlich gibt es immer überall ein schwarzes Schaf wo es nicht so gesehen wird. Aber wir sind halt alle nur Menschen.
Ich kann nicht klagen. Man darf maximal bis zu 20 Überstunden ansammeln, die in Absprache mit dem Team und mit Sicht auf das aktuelle Arbeitsaufkommen entsprechend wieder abgebaut werden können.
Ich habe den besten Chef der Welt :) Fair, ehrlich, offen für Kritik und spricht von sich aus auch einfach mal zwischendurch ein Lob aus.
Man wird gesehen, wenn man möchte. Ich habe bereits ein “altes Talent” (meine vorherige Berufung) hier mit einfließen lassen dürfen. Man ist bis in die Chef-Etage offen für Innovative Ideen oder Optimierungs-Vorschläge. Einfach Klasse!
Das Arbeitsklima ist einfach unbezahlbar. Ich habe hier wirklich ein Unternehmen gefunden bei dem sich “Wurzeln schlagen lässt” :-)