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Platinum 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Platinum Mechatronik mit großem Potential

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Platinum GmbH in Wangen im Allgäu gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Kollegschaft, Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Der Kaffee und die Schoki kosten gerade Mal 15 Cent und wer sich in seiner Freizeit mit den Kollegen sportlich betätigt bekommt auch das ein oder andere Startgeld und Trikot von der Firma gesponsert. Top!

Image

Nachdem die Energiepolitik Deutschlands gescheitert ist und die Platinum GmbH keine Solarwechselrichter mehr entwickelt muss Sie sich erst noch im Bereich "Entwicklung Antriebsumrichter" beweisen.

Work-Life-Balance

Es gibt einen Lauftreff und alle paar Monate kann wer will mit auf die Kart-Bahn.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden von der Firma bezahlt, unterstützt und zum Teil auch angeboten.

Gehalt/Benefits

Bezahlung erfolgt nach ERA-Tabelle. Es gibt ausserdem eine Gruppenversicherung für alle Mitarbeiter und die Firma investiert sofern gewünscht zusammen mit jedem Mitarbeiter in eine private Rentenvorsorge.

Kollegenzusammenhalt

Was dieses Unternehmen hauptsächlich ausmacht, ist der Zusammenhalt und die gegenseitige Hilfsbereitschaft unter den Kollegen!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Das Wort RESPEKT wird in unserem Unternehmen sehr groß geschrieben. Das Unternehmen besteht aus vielen jungen Ingenieuren, die von der Erfahrung der etwas in die Jahre gekommenen Ingenieure profitieren.

Vorgesetztenverhalten

Verhältnis zu den Abteilungsleitern SW,HW und Mechanik ist sehr gut und Sie sind auch immer kompromissbereit.

Arbeitsbedingungen

Einzelne Büroräume und gutes Equipment sorgen für angenehmes Arbeiten.

Gleichberechtigung

Die Männerwelt dominiert dieses Unternehmen, was glaub ich normal ist. Wir würden uns aber über qualifizierte Damen freuen, die ein wenig Farbe in unser tägliches Arbeitsleben bringen würden.

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung wird fair verteilt, sodass jeder motivierte Arbeiter auch Zeit für Weiterbildungen hat. Wie in jedem Unternehmen kann man sich auch hier nicht jedes Projekt, dass man zugeteilt bekommt, selbst aussuchen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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