7 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Gehalt/Benefits
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 von 23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Pmx: Arbeitszeiten die zu dir passen, aber der Lohn könnte etwas besser sein.
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär
Image
Gute Marktpräsenz
Work-Life-Balance
Individuell Abstimmbar
Karriere/Weiterbildung
Viele Workshops und Inhouseschulungen
Gehalt/Benefits
Nicht der bestbezahlende Arbeitgeber
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viel Wert auf einen grünen Abdruck
Kollegenzusammenhalt
Hängt von Kollegen ab
Umgang mit älteren Kollegen
Höfflich
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair
Arbeitsbedingungen
Vergleichbar gut
Kommunikation
Flache Hierarchie
Gleichberechtigung
Jeder ist Willkommen
Interessante Aufgaben
Projektbezogen
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass du dich bei uns so wohlgefühlt hast.
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns noch einmal zu bewerten. Liebe Grüße aus dem Office!
Guter Arbeitgeber
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Stuttgart gearbeitet.
Work-Life-Balance
Stark abhänging vom zugewiesenen Projekt.
Karriere/Weiterbildung
Vielfältiges Weiterbildungsprogramm.
Gehalt/Benefits
Projektabhängig.
Kommunikation
Manchmal etwas langwierige Kommunikation, bis ein Ergebnis mitgeteilt wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber pmX’ler,
vielen Dank für deine Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass es dir bei uns so gut gefällt. An unserer internen Kommunikation möchten wir kontinuierlich arbeiten, um noch effizienter zu werden. Wenn du dazu Ideen oder Vorschläge hast, melde dich gerne direkt bei deiner Führungskraft oder beim X-Evo-Team.
Solltest du darüber hinaus Themen haben, die dir am Herzen liegen, kannst du dich ebenfalls jederzeit direkt bei uns melden.
Viele Grüße aus dem Backoffice!
Sehr angenehme Arbeitsstelle mit der Möglichkeit die Arbeit durch Eigeninitiative zu gestalten.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit, angemessene Lässigkeit und gleichzeitige Professionalität
Arbeitsatmosphäre
Super nette Besetzung. Teils familiäre Stimmung im Büro
Image
Tolles Feedback der Kunden
Work-Life-Balance
Als Werkstudent gestaltest du deine Work-Life-Balance selbst. Willst du mehr arbeiten, dann arbeitest du mehr. Willst du weniger arbeiten, dann arbeitest du weniger.
Karriere/Weiterbildung
Es werden sehr viele Schulungen angeboten und nach oben ist keine Grenze
Gehalt/Benefits
Als Werkstudent sollte man keine überdurchschnittliche Bezahlung erwarten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt-/Sozialbewusstsein sind tatsächlicher fester und umgesetzter Bestandteil der Philosophie der pmx
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind sehr aufmerksam und helfen soweit sie können
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenige "ältere Kollegen". Daher sind meines Wissens nie Probleme aufgetreten
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten hören meist aufmerksam zu und bieten auch immer Hilfe an.
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro mit super Lage.
Kommunikation
Den Chef kann man immer ansprechen.
Gleichberechtigung
Ich habe noch nicht von einem Mitarbeiter/in mitbekommen, dass er nicht gleichberechtigt behandelt wurde.
Interessante Aufgaben
Meist sind es interessante Aufgaben, aber manchmal gibt es Phasen wo man mal monotone Aufgaben erledigen muss.
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber pmX'ler,
vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns sehr, dass es dir bei uns so gut gefällt.
Sollte es mal etwas geben, was dir nicht gefällt, dann melde dich einfach bei uns!
Viele Grüße aus dem Backoffice!
Start-up Mentalität trifft partizipativen Unernehmensansatz in der Beratungsbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Kultur, kurze Wege.
Vor allem die Chance, aktiv an der Firma mitzuarbeiten und deren Ausrichtung durch Partizipation voranzutreiben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationstransfer Gruppenweise aktuell schwierig
Verbesserungsvorschläge
Mehr Arbeitsplätze, zusätzliches Büro
Mehr gemeinsame Aktivitäten (Teambuildingevents)
Arbeitsatmosphäre
angenehme Arbeitsatmosphäre mit kreativem Freiraum
Image
Wer mit der Pmx einmal zusammengearbeitet hat oder kennen gelernt hat, weiß was der Mehrwert / USP ist. An sonsten wird man leider mit klassischen ANÜ Klitschen gleichgesetzt. Dies ist jedoch nicht so.
Work-Life-Balance
Man hat stets die Möglichkeit, nach seinen Bedürfnissen Aufgabenprioriäten zu setzen und eigenverantwortlich die Arbeitsbelastung zu steuern
Karriere/Weiterbildung
Es finden regelmäßig Mitarbeitergespräche statt, um den individuellen Entwicklungsbaum zu besprechen und festzulegen. Wo in welcher Kompetenz sieh man sich selbst..
zu Beginn Basisschulungen zu Hard- und Softskills
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt im Kontekt der Beratung, Dienstleistung. Weihnachts und Urlaubsgeld / Gewinnbeteiligung on top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit steht an oberster Stelle. Es wird immer versucht lockal zu kaufen. Laptops ohne Kinderarbeit. An Weihnachten werden immer soziale Projekte als Spende unterstützt (Weihnachtsaktion)
Kollegenzusammenhalt
immer ein Austausch auf Augenhöhe mit vielschichtigen neuen Erkenntnissen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrenen werden wertgeschätzt und auch aktiv um Rat/ Wissenstransfer von den jungen mitarbeiter:innen gefragt.
Vorgesetztenverhalten
Die Unternehmensleitung ist an der persönlichen Entwicklung der Mitarbeiter interessiert und fördert/ fordert diese auch. Stets ein offenes Ohr ohne den hirarchischen Hintergrund zu spüren
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro mit Möglichkeiten der freien Gestaltung. Küche mit gratis Kaffee, Getränke und Snacks. Tischkicker und Playstation zur geistigen Ablenkung bei anstrengenden Themen.
Kommunikation
Aufgrund der äußeren Umstände und der schnell wachsenden Firma gehen aktuell einige Informationen einen verlangsamten Weg
Gleichberechtigung
ingesamt hat die Gruppe Mitarbeiter aus 30 Nationen. Sehr viele Eindrücke und kulturelle Einflüsse
Interessante Aufgaben
Branchenübergreifende Projekte in den Themenfeldern Projekt-, Prozess- und Qualitätsmanagement
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber pmX'ler,
auch wenn es schon ein paar Tage her ist, dass du diese Bewertung abgegeben hast, freuen wir uns immer noch über deine Einschätzung.
Ich hoffe, dass sich der Informationstransfer und unsere Kommunikation in der Zwischenzeit wieder verbessert haben. Sollte dies nicht der Fall sein, kannst du dich gerne an das X-Evo Team oder den Delegierten wenden, um anonym deine Anmerkungen zu äußern.
Viele Grüße
Start-Up-Atmosphäre mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, wenn die notwendige Eigeninitiative vorhanden ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance hängt von einem selbst ab. Wer sich stärker einbringen möchte, was von niemandem erzwungen wird, wird mehr Zeit in den Beruf investieren.
Gehalt/Benefits
Als wachsendes Unternehmen, kann die pmX nicht mit großen Consulting- und Engineering-Agenturen mithalten, jedoch ist die Bezahlung für die Größe des Unternehmens angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema Nachhaltigkeit ist innerhalb der pmX ein wichtiges Anliegen.
Kommunikation
Vor dem Hintergrund des Wachstums der pmX, gibt es hierbei noch Verbesserungsbedarfe.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber pmX'ler,
auch wenn es schon ein paar Tage her ist, dass du diese Bewertung abgegeben hast, freuen wir uns immer noch über deine Einschätzung. Vielen Dank für dein Feedback!
Viele Grüße
Raphael
Die pmX ist eine partizipativ aufgestellte Beratung.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit für jede*n Mitarbeiter*In sich aktiv an der Entwicklung der Organisation zu beteiligen. Die partizipative Ausgestaltung der Organisation. Wertschätzung zwischen den Mitarbeiter*Innen und innerhalb der Organisation. Die Möglichkeit als Mitarbeiter*In selbstständig soziale Projekte durchzuführen, um non-profit Organisation mit den Stärken der pmX weiter zu entwickeln (für diese Organisationen unentgeldlich).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine
Arbeitsatmosphäre
Sehr wertschätzende Arbeitsatmosphäre in der jede*r willkommen ist.
Image
Das Image der Organisation wächst durch soziale Projekte und den Fokus auf Nachhaltigkeit und Partizipation.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance ist auf die Mitarbeiter*Innen abgestimmt und jede*r kann selbst entscheiden.
Karriere/Weiterbildung
Das Konzept zur Entwicklung der Menschen innerhalb der pmX berücksichtigt sowohl Kundenwünsche als auch die Wünsche und Bedürfnisse der Menschen und ist für jede*n persönlich vereinbart.
Gehalt/Benefits
Ein gutes Gehalt und umfassende Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die pmX war von Anfang von einem nachhaltigen Gedanken geprägt (z.B soziale Projekte) und wurde in verschiedenen Arbeitsgruppen immer weiter ausgearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sowohl beim Kunden als auch intern ist der Zusammenhalt herausragend.
Kommunikation
Die Kommunikation ist durch die partizipative Ausgestaltung der Organisation sehr gut und sowohl Push als auch Pull.
Interessante Aufgaben
Durch die Bandbreite an Kunden- und internen Projekten ist hier sehr viel geboten!
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber ehemaliger pmX'ler,
auch wenn es schon ein paar Tage her ist, dass du diese Bewertung abgegeben hast, freuen wir uns immer noch über deine Einschätzung.
Vielen Dank für dein Feedback!
Alles Gute für deine berufliche Zukunft!
Tolles Team mit partizipativer Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Junges und dynamisches Team mit Start-Up Flair (Büro, Mindset, Methoden, ...).
Work-Life-Balance
Je nach Kundenprojekt und dem persönlichen Einsatz.
Karriere/Weiterbildung
Vielseitiges internes und externes Weiterbildungsprogramm, das laufend aktualisiert wird und wovon jeder profitieren kann.
Es wird ein individueller, auf den jeweiligen Mitarbeiter konzipierten Weiterbildungs- und Schulungsplan erstellt und gelebt, der die aktuelle Projektsituation, aber auch die zukünftigen Karriereziele betrachtet (& das wird tatsächlich so gemacht, nicht wie bei vielen anderen Unternehmen, wo das nur ein Bla Bla seitens des Marketings ist).
Gehalt/Benefits
Förderung der eigenen Karriere.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Interesse beim Thema Nachhaltigkeit (soziale, ökologische und ökonomische). Interne Arbeitsgruppe, die sich mit dem Thema im Detail befasst. Gemeinsam (partizipativ) werden die erforderlichen Maßnahmen erarbeitet und umgesetzt.
Nachhaltiges Mindset wird auf jeglichen Ebenen ersichtlich (vom nachhaltigen Kaffee, über die nachhaltigen Kunden-Weihnachtsaktionen, bis hin zum Bürobedarf eines nachhaltigen Anbieters).
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich untereinander und profitiert von den Erfahrungen / Kompetenzen der Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer ist immer (wortwörtlich) für jeden da und unterstützt, wo er kann.
Das birgt natürlich manchmal ein hohes Stresslevel... :-)
Kommunikation
Partizipative Unternehmenskultur und Austausch über digitale und analoge Plattformen, um jeden Mitarbeiter laufend zu informieren. Bspw. Zusammenkommen aller Kollegen alle zwei Wochen, um jeden abzuholen und über Aktuelles zu informieren.
Interessante Aufgaben
Es gibt spannende & herausfordernde Kundenprojekte und vielseitige interne Aufgaben. Jeder kann sich intern dort beteiligen, wo er / sie ein Interesse bzw. Kompetenzen hat. Man kann dadurch in jeden Bereich des Unternehmens Einblicke erhalten... vom HR, über den Vertrieb bis zum aktiven Mitwirken der Unternehmensausrichtung /-strategie. Das ist jedoch kein Muss, sondern eine tolle Möglichkeit.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
X-Evolution (HR-Team)
Lieber pmX'ler,
auch wenn es schon ein paar Tage her ist, dass du diese Bewertung abgegeben hast, freuen wir uns immer noch über deine Einschätzung.
Vielen Dank für dein Feedback!