Spannende, abwechlsungsreiche Projekte in agilem Umfeld
Arbeitsatmosphäre
Sehr leistungsorientiertes Umfeld, teilweise anspruchsvolle Kunden. Gute Leistungen werden anerkannt - sowohl von den Kunden als auch vom Management. Fairness - innerhalb des Unternehmens wie auch gesellschaftlich - wird ganz groß geschrieben.
Image
Bei Partnern und Kunden gut. Leider ist der Ruf durch negative Kommentare ehemaliger Mitarbeiter etwas in Mitleidenschaft gezogen worden.
Work-Life-Balance
Projektgeschäft halt - manchmal zu viele Kunden auf einmal, manchmal Stress vor dem Go-Live. Die Key-Player sind immer eingespannt. Ansonsten gibt es auch mal lockerer Phasen.
Karriere/Weiterbildung
Klare Karrierepfade, individuelle und allgemeine Schulungsangebote durch Kollegen aber auch externe Trainer
Gehalt/Benefits
Gehälter liegen im Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leitung achtet sehr darauf, dass insbesondere in der Corona-Zeit Leistungen des Staates nicht ungerechtfertigt in Anspruch genommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Großer Zusammenhalt in den Projekten insbesondere, wenn der Kunde Druck macht. Offenheit untereinander könnte noch größer sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen an Bord, deren Erfahrung wertgeschätzt wird
Vorgesetztenverhalten
Ziele sind sehr ambitioniert. Prinzipiell machbar, aber man muss sich schon sehr strecken, um sie zu erreichen. Entscheidungen sind transparent, machmal wäre es schön mehr Orientierung von den Vorgesetzten zu bekommen.
Arbeitsbedingungen
Schönes Ambiente, mit Blick auf dem Turmberg, Dachterasse, moderne Ausstattung (wenn wir mal wieder nicht mehr im Home Office arbeiten). Punktabzug bei der Kaffeemaschine.
Kommunikation
Abteilungsmeetings, Mitarbeiterversammlungen, POET-Dialog, Scrum-Events, 1:1 Besprechungen mit dem Vorgesetzten, Blogs, Newsletter, ... Alles da. Man muss es nur nutzen.
Gleichberechtigung
Irre hoher Frauenanteil - bis hoch in die Führungsspitze
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall! Wer glaubt Online-Shop ist Online-Shop ist auf dem Holzweg. Jeder Kunde und seine Branche hat besondere Herausforderungen. Außerdem wandelt sich die Technologie und die Kultur im Unternehmen. Große Chancen um mit zu gestalten, aber man muss schon hinter dem agilen Prinzip "Welcome to change" stehen.