Moderne Polizeiorganisation mit flachen Hierarchien
Ex-FührungskraftHat bis 2004 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Sehr partizipativ auf den mitteleren und höheren Ebenen. Vorgesetzten der alten Schule werden zusehends durch junge und engagierte Personen ersetzt.
Image
Die Kapo Solothurn setzt sich aktive für wichtige Themen ein und sucht auch ausserhalb der Polizei interessante Partner.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
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