Firma mit Potenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernisierung der Fertigung. Viele Freiheiten. Zusammenhalt der Kollege (falsche Eierköpfe gibt es überall).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oftmals werden neue Kollegen für Positionen oder mit Erwartungen eingestellt, die bestehende Kollegen/innen durch Förderung oder Vertrauen auch gerne erfüllen könnten und möchten.
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Sozialleistungen. Anpassung der Gehälter an WB. Eventuell Sprachkurse anbieten. Bewusstsein des Produktes bei vielen Mitarbeitern stärken.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung bekommt man die Möglichkeit für mehr Verantwortung. Es handelt sich jedoch oftmals, je nach Vorgesetzten, um eine Holschuld. Was vielen nicht bewusst sein mag. Wertschätzung ist leider nicht immer gegeben, hier kommt es auch sehr stark auf die Abteilung an.
Kommunikation
Teamübergreifende Kommunikation ist oftmals wichtig um auf den jeweiligen aktuellen Stand zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Herz der Firma.
Work-Life-Balance
Homeoffice als Büroangestellte/r ist möglich. Kurzfristige Urlaubstage sind je nach Abteilung ohne Probleme ebenfalls umsetzbar.
Vorgesetztenverhalten
Stark von der jeweiligen Abteilung abhängig.
Interessante Aufgaben
Holschuld, dann auch super interessant!
Umgang mit älteren Kollegen
Unterschiedlich, hier gehören immer Zwei dazu.
Arbeitsbedingungen
Eine Modernisierung der kompletten Bürotrakte, egal ob in Hersbruck oder Heilsbronn ist dringend angebracht. Technik im Büro ist soweit jedoch sehr aktuell.
Gehalt/Sozialleistungen
Nachholbedarf!
Image
Aktuell immer schlechter, hier muss seitens der Inhaberin und des Geschäftsführers dringend gehandelt werden.