Hier sollte man sich im Klaren sein, diese Arbeit nicht bis zu Rente auszuüben
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man kann sich wenig mit diesem Arbeitgeber identifizieren, als Arbeitnehmer. Fakt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt, weniger Quote
Arbeitsatmosphäre
Hat sich in den letzten Jahren verbessert
Kommunikation
findet eigentlich wenig miteinander statt, abgesehen von den Treffen einmal monatlich von Mitarbeitern die noch nicht völlig ausgelastet sind
Kollegenzusammenhalt
wenig, da wenig Kontakt...ist wohl auch nicht gewollt
Work-Life-Balance
Kein Verhältnis, mehr Arbeit als notwendige Freizeit die man zum Erholen braucht
Vorgesetztenverhalten
Wenn man länger dabei war, Erfahrung zeigt das nur die Arbeitskraft in Verbindung mit der Quote eine wirkliche Rolle spielt. Normal für ein solches Unternehmen
Interessante Aufgaben
Immer mehr Wissen ist gefragt, hier ist man selbst verantwortlich Klar zu kommen und nach Lösungen zu suchen. Sehr abwechslungsreich...
Gleichberechtigung
Sicher ja, möchte diese Arbeit im Außendienst keiner Frau zu muten
Umgang mit älteren Kollegen
mein Eindruck, man wird belächelt wenn man nicht mehr so leistungsfähig ist wie ein jüngere Kollege. Zumindest wird man durchgeschleppt.!!!
Arbeitsbedingungen
täglich auf Achse zu sein, 6 - 8 Kunden dazu - weiterhin Zeit ans Bein zu binden betrifft ET Lieferung bzw. Müllentsorgung. Zu intensiv
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nichts sagen
Gehalt/Sozialleistungen
täglich unterwegs zu sein , dazu 6-8. Kunden. Dazu noch eine Quotenregelung um den ST zu "motivieren" Dazu Samstagarbeit...notwendig. Mann kann nur sagen, Augen auf bei der Berufswahl
Image
schlecht einzuschätzen, wohl ein "Sehender" und den vielen "Blinden" die sich mit Kundenservice beschäftigen
Karriere/Weiterbildung
keine Kariere Möglichkeit, Weiterbildung.