Super Team, nette Benefits, aber viele Baustellen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten: Arbeiten aus dem Home Office, keine festen Bürotage, Gleitzeit, Karenztage, eigenverantwortliches Arbeiten
gutes Miteinander im Team und schöne Team-Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es für die Mitarbeitenden keine klare Perspektive gibt und in der Vergangenheit falsche Versprechen gemacht wurden ("jeder der bleiben möchte, darf auch bleiben"). Durch die starke Abhängigkeit von der französischen Gruppe kann die Geschäftsführung aber hier vermutlich auch gar keine langfristigen Aussagen treffen.
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro, top Arbeitsausstattung (man kann zwischen einem Windows-Gerät und Mac wählen)
Neben der üblichen Weihnachtsfeier und dem Sommerfest gibt es auch viele andere Events, z.B. Firmenwandern, Spieleabende, gemeinsames Frühstück jeden Monat.
Eher negativ würde ich bewerten, dass sich interne Prozesse dauernd ändern und gefühlt alle 2 Wochen ein Beschluss wieder verworfen wird. Das ist einfach nur ermüdend, weil man sich dann dauernd fragt: Wie war hier nochmal der aktuelle Stand? --> viele interne Baustellen und man kommt kaum noch nach
Image
Innerhalb der Firma wird schon eher negativ über die jüngste Entwicklung geredet. Anfang 2025 mussten leider viele Kollegen betriebsbedingt gehen und alle wurden hier vor vollendete Tatsachen gestellt. Das ist sehr schade, und bei vielen Kollegen ist hier (verständlicherweise) einfach das Vertrauen weg. Man kann sich nicht mehr auf Aussagen der Geschäftsführung verlassen.
Durch die Übernahme der Positive Group vor ca. 1,5 Jahren ist man sich unsicher, inwiefern allen eine Perspektive geboten wird oder ob nicht zukünftig noch mehr Kollegen gehen müssen, da die Abteilung plötzlich gestrichen wird.
Ich würde MW daher aktuell nicht als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten - man kann 7 Uhr oder auch erst 10 Uhr mit der Arbeit beginnen. Es gibt eine Kernarbeitszeit von 10 bis 14 Uhr, aber auch hier habe ich die Erfahrung gemacht, dass man in dieser Zeit auch z.B. Arzttermine wahrnehmen kann (nach vorheriger Absprache).
Urlaub kann auch super kurzfristig noch eingereicht werden, hier gab es nie Probleme.
Außerdem schätze ich die unbegrenzten Karenztage sehr. So kann man sich mal einen Tag lang Ruhe gönnen, wenn es gar nicht geht.
Ansonsten kann man aus dem Home Office oder vor Ort arbeiten, wie man möchte.
Karriere/Weiterbildung
Dort wo aktuell Personen fehlen, werden andere "hingeschubst", da aktuell niemand Neues eingestellt wird. Das trägt nicht unbedingt zur Mitarbeiterzufriedenheit bei.
Generell muss man sich schon selber um Weiterbildungsmöglichkeiten kümmern und das Thema proaktiv anstoßen, sonst passiert da nichts.
Gehalt/Benefits
Ich persönlich bin zufrieden mit meinem Gehalt; weiß aber auch von Kollegen, bei denen das Gehalt in den letzten Jahren nie angepasst wurde. Ich glaube, hier gibt es deutliche Unterschiede zwischen den Abteilungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich meine, dass wir klimaneutral sind - aber wirklich angesprochen wird das Thema nie. Hier ist also echt noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Man ist nicht nur eine Nummer, wie in manch anderen Firmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben nur eine Handvoll Kollegen ü50, aber allgemein wird sehr wertschätzend mit allen Kollegen umgegangen, ungeachtet des Alters.
Vorgesetztenverhalten
Hier könnte die Kommunikation noch verbessert werden, aber das liegt eher am Teamleiter als am Unternehmen selbst.
Feedback zu meiner Arbeit bekomme ich seitens der Teamleitung nie.
Kommunikation
Würde ich mit gut bewerten. Es gibt keine unnötig vielen Meetings und auch seitens der Geschäftsführung wird versucht, transparent zu kommunizieren.
Es gibt flache Hierarchien und Du-Kultur.
Interessante Aufgaben
Je nachdem, was man machen möchte bzw. sucht.