Power

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modern, Bezahlung ist immer pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht finde ich nichts

Verbesserungsvorschläge

Offene Gespräche, Gehalt Erhöhung

Arbeitsatmosphäre

Positiv und angenehm

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Unzufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht so

Kollegenzusammenhalt

Teamarbeit wird kleingeschrieben

Vorgesetztenverhalten

Super

Kommunikation

Transparent und offen

Gleichberechtigung

Top

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Bezahlung pünktlich ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal muss man ewig auf Rückmeldungen warten. Man wird von Standort zu Standort versetzt und auf die Wünsche des Arbeitnehmers wird absolut nicht geachtet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf den Arbeitnehmer eingehen und versprochenes einhalten!

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind Freundlich und zuverlässig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verlässlich, persönlich und zentrale Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig schlecht, finde ich nicht wirklich etwas!

Verbesserungsvorschläge

Investition in Weiterbildung und bessere räumliche Rahmenbedingungen

Arbeitsatmosphäre

Kollegiales Miteinander mit einer Mischung aus erfahrenen und jungen Mitarbeitern. Führungskräfte, die nicht nur im Elfenbeinturm sitzen. Etwas in die Jahre gekommene Büroausstattung.

Image

Traditionelles, verlässliches Familienunternehmen

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Mehr Angebote über die POWER Akademie wären gut!

Gehalt/Benefits

Für die Branche sogar leicht überdurchschnittlich. Mehr geht immer!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann noch stärker in den Vordergrund rücken z.B. Papierverbrauch.

Vorgesetztenverhalten

Mehr Kommunikation und Feedback würde es noch besser machen. Vorgesetzte sind fast immer ansprechbar und offen für Fragen.

Arbeitsbedingungen

Büromöbel und Technik ok, aber nicht auf dem neuesten Stand

Kommunikation

Ist im Grundsatz gut, könnte aber noch organisierter und transparenter sein.

Gut am Arbeitgeber finde ich

pünktliche zahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine auseinander setzung bei problemen keine informationen und an den kollegen ist in hamburg keiner so recht intresiert

Verbesserungsvorschläge

mehr einsatz der führungskräfte mehr informationen und ab und zu auch gerne mal ein lob das wirkt wunder

Arbeitsatmosphäre

einfach nur schlecht

Image

lach der name power ist in der gesamten branche verruffen

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

keine infos weder über weiterbildung noch ob der job als raumstreife tatsächlich im dezember zu ende ist. und was dann?

Gehalt/Benefits

es wird nur mindestlohn geboten und unterschiede gemacht der eine bekommt mindestlohn der nächste für die selbe arbeit eine zulage als raumschutzstreife. warum auch immer

Kollegenzusammenhalt

ne absolute Katastrophe

Umgang mit älteren Kollegen

lach junge leute findet dieses unternehmen ja nicht also wird teilweise sogar auf teilzeitrentner auf streife gesetzt

Vorgesetztenverhalten

vorgesetzte lassen sich durch weibliche interventionen beeinflussen

Arbeitsbedingungen

man fährt mit firmenautos die eigentlich auf den schrottplatz gehören selbst ein normales radio fehlt und das handy ist das billigste was es gibt, man versteht kein wort an diesem ding

Kommunikation

es erfolgt weder von hamburg noch im team eine besprechung am 9.12.13 wurde ich nach hh eingeladen, nach 2 std fahrt wurde mir in einen 7 minuten gespräch mittgeteilt das der auftrag der bahn am 31.12.13 zu ende sei und das man dann keine arbeit mehr für mich hat. ich solle mich doch schnellstens irgend wo anders bewerben. super der umgang mit mitarbeitern

Gleichberechtigung

eine frau wird bevorzugt warum auch immer na ja man kann es sich denken

Interessante Aufgaben

standart

Gut am Arbeitgeber finde ich

das gehalt wird pünktlich gezahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die personalpolitik ist nicht nachvollziehbar.

Verbesserungsvorschläge

austausch oder unterrichtung, der personalführung.

Arbeitsatmosphäre

die geschäftsleitung hat kein direktes ohr, für die beschwerden seiner mitarbeiter.

Image

der ruf eilt einem voraus, sein gehalt bekommt man pünktlich.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

weiterbildung und beruflicher aufstieg ist den denuzianten vorbehalten.

Gehalt/Benefits

im vergleich mit anderen firmen, ist das gehalt zu­frie­den­stel­lend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist kein tema in der firma.

Kollegenzusammenhalt

es gibt immer aufstebende kollegen, hinter denen man nachwischen muss.

Umgang mit älteren Kollegen

je länger man bei der firma ist um so schlechter für die firma, so ein gefühl bekommt man.

Vorgesetztenverhalten

die schichtführer arbeiten nur für den objektleiter,
der am liebsten gegen seine untergebenen.
alles für die firma, nicht`s für den mitarbeiter.
im allgemeinen, sehr unsoziales und rücksichtsloses verhalten. es wird viel versprochen und nur schriftliches gehalten.

Arbeitsbedingungen

der auftraggeber könnte sich besser darum kümmern.

Kommunikation

was ist kommunikation? ist sehr einseitig.

Gleichberechtigung

gleichheit wird groß geschrieben, viele sind gleicher.
bei gleicher arbeit, verdienen die damen mehr als die männlichen kollegen.
sollte zu denken geben.!

Interessante Aufgaben

eine eigene gestaltung bzw. verbesserung, kann sogar ins gegenteil verdreht werden.