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IT-Systeme 
GmbH
Bewertung

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Wertschätzung und ideale Work-Life-Balance

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Augsburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ein wenig mehr Raum und Kapazität zur Verbesserung gewisser Inhouse-Produkte könnte viel bringen, hier müsste ein bisschen eine Verbesserung des Schaffensprozesses umgesetzt werden. Aber wie das aussehen sollte kann ich auch nicht sagen, also ist das meckern auf hohem Niveau.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang miteinander findet immer auf Augenhöhe statt und eine entsprechend gebrachte Leistung wird auch anerkennend wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Freie Arbeitszeitgestaltung in einem gewissen Rahmen, kurzfristigere Urlaube möglich, freie Wahl zwischen Büro oder Home-Office, selbst überwachte Gleitzeit. Hier wird auf Vertrauen und Ehrlichkeit gesetzt, was ich wahnsinnig motivierend finde und die Möglichkeit gibt auch etwas Zeit mit der Familie zu verbringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Soweit ich weiß produzieren wir sehr wenig Müll, besonders Papier. Engagements zur Kinderförderung der Firma sind vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe zuvor noch kein harmonischeres Klima untereinander erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Trotz nicht unbedingt fachlich passender Vorgeschichte bin ich hier von Tag 1 auf Augenhöhe behandelt worden.

Arbeitsbedingungen

Top Equipment in einem wunderschönen Büro mit klasse Einrichtung, gratis Kaffee und vielen Getränken, oft Essen auf Kosten der Firma, welches manchmal etwas besser klimatisiert sein könnte, aber möglicherweise bin ich da auch sehr empfindlich. Wird ausgeglichen durch die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten.

Kommunikation

Gelegentlich ist die Kommunikation untereinander etwas planlos, aber hey, wir sind alle Nerds an unseren Computern, ich empfinde das nicht als sehr störend oder problematisch.

Interessante Aufgaben

Regelmäßig neue Wünsche von Kunden sorgen für regelmäßig neue Herausforderungen und Ziele, Eigeninitiative zur Weiterbildung in sinnvollen Bereichen werden angenommen.


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Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.