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Practicomfort 
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25 von 44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 24%
Score-Details

25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Lasst die Finger davon, hier wird man nur belogen und betrogen

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mal ehrlich zu den Mitarbeitern sein und auch mal sich selbst Infrage stellen.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird nur mit Druck und Angst gearbeitet!

Work-Life-Balance

Kommt hier nicht vor! Arbeitszeiten werden vollkommen ignoriert!

Vorgesetztenverhalten

Der sogenannte Sales Direktor ist komplett unehrlich und arbeitet nur mit Druck. Gesetze interessieren ihn nicht

Kommunikation

Druck und Angst


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unfassbare Zustände - absolut nicht zu empfehlen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlich gesagt gab es da nichts und darum habe ich das Unternehmen auch wieder schnellstens verlassen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Möchtegern Manager, die absolut keine Ahnung von Mitarbeiterführung haben

Verbesserungsvorschläge

Manager einstellen mit Ausbildung und Erfahrung die wissen wie es geht!!!

Arbeitsatmosphäre

Dank der Vorgesetzten die sich Managerin nennt keine Arbeitsatmosphäre vorhanden

Image

hintenrum wird schlecht gesprochen und die wenigsten trauen sich und machen den Mund auf

Work-Life-Balance

Absolutes Fremdwort in diesem Unternehmen

Karriere/Weiterbildung

Fremdwort für dieses Unternehmen

Gehalt/Benefits

immer schön klein halten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist mir nicht aufgefallen denn es türmt sich mitunter der Müll

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Vorgesetztenverhalten

von oben herab

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros und dementsprechend ist auch der Lärmpegel.

Kommunikation

Kommunikation gleich null - friss oder stirb Methode

Gleichberechtigung

absolutes Fremdwort

Interessante Aufgaben

jeden Tag das gleiche Prozedere


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Rechtsfreierraum für den Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arrogante selbstüberschätzung

Verbesserungsvorschläge

Laden schließen und eine Frittenbude auf machen.

Arbeitsatmosphäre

Ekelhaft

Image

Ganz unten

Work-Life-Balance

Ich lach mich kaputt...

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich

Gehalt/Benefits

Viel Druck für wenig Geld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch Fremdwörter

Kollegenzusammenhalt

Nein.

Umgang mit älteren Kollegen

Widerlich

Vorgesetztenverhalten

Arrogant, selbstverliebt, unrealistisch, überschätz

Arbeitsbedingungen

Arbeitsschutz und Arbeitsrecht sind Fremdwörter

Kommunikation

Von oben herab Gossensprache

Gleichberechtigung

Wenn man ein Mann ist, ist alles gut

Interessante Aufgaben

Absolut keine

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Egal wie man dich einlullen will - Lass es sein!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einzelne Kolleg:innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass hier versucht wird, auf eine offensichtliche Art und Weise die Bewertungen positiver darzustellen als es der Wahrheit entspricht (fake 5-Sterne-Bewertungen vom Vertrieb)

Verbesserungsvorschläge

Alle Führungskräfte ersetzen oder ggf. schulen, wie man richtig in dem Job agiert und definitiv mehr und andere Benefits und Leistungen für die Mitarbeiter:innen (damit meine ich keinen Obstkorb, sondern vermögenswirksame Leistungen, betr. Altersvorsorge z.B). als auch Entlastung.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind gestresst und unter Druck - hier geht es nur um Profit!

Image

War schlecht, bleibt schlecht.

Work-Life-Balance

Ich habe mit keinem Mitarbeiter / keiner Mitarbeiterin gesprochen, die nicht sehr viele Überstunden haben und das ist auch bei mir so. Auch nach Feierabend bekommt man Anrufe aufs Firmenhandy und Nachrichten, es wird erwartet, dass dir der Job wichtiger ist als deine Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Ich denke da kommt es auf dein Geschlecht an.

Gehalt/Benefits

Ich habe für die Verantwortung die ich übernehmen sollte definitiv zu wenig verdient. Sozialleistungen gibt es keine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

habe ich nicht gesehen

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an aber auch zwischen Abteilungen gibt es genug Rivalität, Reibereien und man gönnt einander nichts. Aber Ausnahmen bestätigen natürlich die Regel.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleg:innen ist definitiv ein wenig besser als mit jungen Kolleg:innen, weil auch hier gilt anscheinend je älter man ist, desto mehr Wert hat man als Arbeitskraft im Vergleich zu jüngeren.

Vorgesetztenverhalten

Noch nie so einen respektlosen Umgang mit mir und anderen Mitarbeitenden erlebt. Hier herrscht eine Hierarchie in der du nur ernst genommen wirst, wenn du eine Führungskraft bist und/ggf. oder ein Mann.

Arbeitsbedingungen

Kabel-Stolperfallen; man erhält alte Hardware, die funktioniert wenn man Glück hat.

Kommunikation

Von oben herab. Die sogenannten Führungskräfte interessieren sich nur für sich und nicht für das Wohl und die Meinung der Mitarbeiter:innen. Selten erlebt, dass man denkt so respektlos mit Menschen reden zu können.

Gleichberechtigung

Davon hat dieses Unternehmen noch nie gehört und das wollen die auch nicht. Im Vertrieb arbeitet keine einzige weibliche Person und das ist auch nicht vorgesehen, egal wie qualifiziert sie ist.

Interessante Aufgaben

Maximale Überlastung ohne Ende in Sicht. Egal wie viel du zu tun hast, du kriegst noch mehr dazu und es wird auch erwartet, dass egal was dazu kommt, es sofort erledigt wird.

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Geld ist gut, jedoch sollte die Firma mehr für seine Mitarbeiter tun.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und je nach Abteilung ist das Gehalt auch in Ordnung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier wird zu viel von seinen Mitarbeitern erwartet und zu wenig zurückgegeben.
Einige Manager sollten ausgetauscht werden, werden fürs rauchen und schlechte Führung bezahlt.
Leider zerbrechen dadurch auch Abteilungen und gute Kräfte suchen sich lieber was neues.

Verbesserungsvorschläge

Mehr für seine Mitarbeiter tun. Urlaubstage und Zeiten mal anpassen. Homeoffice wäre auch eine gute Option. Den Mitarbeitern einfach mal mehr Flexibilität und Freizeit anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Abteilung, aber anscheinend versucht man hier mit fake Bewertung eine bessere Atmosphäre zu schaffen

Work-Life-Balance

Es wird zu viel verlangt und kein Ausgleich geboten.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Kollegen an

Vorgesetztenverhalten

Geht gar nicht, hier sollten 80% ersetzt werden

Arbeitsbedingungen

Hier sollte noch mehr passieren.

Kommunikation

Es wird auch oft erwartet in seiner Freizeit zu reagieren

Gleichberechtigung

Bisher keine Frauen im Vertrieb gesehen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Bitte tu dir den Gefallen und lass es.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, wirklich überhaupt nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Naja das kann man sich denken, alles.

Verbesserungsvorschläge

Werdet Menschen ! Ihr habt eure Seele verkauft, kein gutes Modell oder ?

Arbeitsatmosphäre

Druck und Politik, zudem hat dein Manager in egal welcher Abteilung nicht das notwendige KnowHow für seine Position.

Image

Grauenvoll, bevor sich das ändert, würde sogar Rene Benko würde die Sanierungsmaßnahmen für Signa vom Staat geschenkt bekomme.

Work-Life-Balance

12- 14 Stunden sind die Regel, ganz sicher.

Karriere/Weiterbildung

Karriere ?

Gehalt/Benefits

24k im Jahr und es gibt ein Bonus System. Es ist sicher möglich an die 60k im Jahr zu verdienen, bei den ganzen Stunden ist man dennoch nur bei 17€/std

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet alleine.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige ältere, der Umgang ist auf Augenhöhe.

Vorgesetztenverhalten

Nicht ausgebildete hochnäsige Drücker die wenig Ahnung vom Management haben.

Kommunikation

Wenig bis gar nicht. Kommunikation wird kommt nur vor wenn es um die Zielerreichung geht.

Gleichberechtigung

Du nichts, ich Chef Mentalität.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche, Tag ein Tag aus. Es geht darum alte Menschen schnellstmöglich zu einer Entscheidung zu ZWINGEN die Überlegungszeit benötigt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Ich fühle mich hier sehr wohl, gute Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und Kollegen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

hier kriegt jeder eine Chance, egal welches Alter oder welchen beruflichen Werdegang man absolviert hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

keine

Arbeitsatmosphäre

kurze Informationswege, schnelle Hilfe wenn man Fragen hat,
sehr gutes Klima und angenehmes Miteinander

Image

nur positive Erfahrungen

Karriere/Weiterbildung

permanente Schulungen, auch online sind gegeben,
bei guten Leistungen kann man Trainer werden oder es gibt andere Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

wenn man gut ist und erfolgreich verkauft, kann man überdurchschnittliches Geld verdienen

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Zusammenhalt, man hilft sich untereinander,
leistungsstarke und versiere Mitarbeiter geben ihrer Erfahrungen gerne weiter

Umgang mit älteren Kollegen

sehr guter Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation auf Augenhöhe, bei Problemen wird jederzeit Hilfe angeboten

Arbeitsbedingungen

moderne Technik, ordentlicher Dienstwagen, benötigte Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt

Kommunikation

sehr gute Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen ständig vorhanden

Interessante Aufgaben

täglich neue Herausforderungen, sehr abwechslungsreich und macht jeden Tag wieder Spaß


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unfassbar

1,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich währt am längsten. Wer ein wenig Grips hat merkt ohnehin, welche Märchen erzählt wurden.

Image

Man ist gut beraten den Bewertungen hier zu glauben, bevor man sich das antut

Vorgesetztenverhalten

Mehr Schein als sein

Kommunikation

Geredet wird zwar eine Menge, aber stimmen tut davon nicht viel


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Nice aber kein Leben

2,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld stimmt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine work life balance
Keine Rechte
Ständiger Druck

Verbesserungsvorschläge

Mehr für die Mitarbeiter investieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Finger weg! Gutes Geld nur im Verkauf bei unterirdischen Arbeitszeiten

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Practicomfort GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffee und Getränke im Büro.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Mitarbeitern und Kunden. Arbeitsbedingungen...

Verbesserungsvorschläge

Dichtmachen. Seriöses Arbeiten ist mit den Auflagen aus Niederlande nicht möglich.

Arbeitsatmosphäre

der Innendienst gibt sich alle Mühe, Führung geht so

Work-Life-Balance

Privatleben kaum noch vorhanden. Viel zuviel organisatorisches

Karriere/Weiterbildung

auch vor Corona keine ordentlichen Schulungen

Gehalt/Benefits

Wenn man die Zeit gut nutzt und ein Händchen für Verkauf hat, kann man gut verdienen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

der Mensch interessiert hier keinen. Hauptsache die Kasse stimmt.

Arbeitsbedingungen

unter der Woche ist man kaum zuhause. nur gesetzlicher Mindesturlaub. Überstunden werden teilweise ausgezahlt, können nicht abgefeiert werden. 8-Stunden-Tage nur auf dem Papier.

Kommunikation

kein Verlass auf mündliche Aussagen.


Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.